•
OpenAI核心舊部，再創業又內訌了
這都什麼樣的矽谷劇情！
創業不到一年，聯創被開！然後馬上跑回了老東家…
最新消息稱，2024年年底才從OpenAI出走、聯合眾OpenAI老將創立Thinking Machines Lab的Barret Zoph，在不到一年的時間裡，已選擇重返老東家。
雖然在沒有競業協議的矽谷，這樣的“折返跑”並不罕見。
但這一次，Barret Zoph離場方式並不大……體面。
一頭是前《連線》雜誌資深記者Kylie Robison發文表示，Zoph的離職系因發生“不當行為”（unethic problem）被開除。
另一頭是，前OpenAI CTO，代班CEO（內亂版），現Thinking Machines Lab CEO Mira在爆料後，火速現身說法：
我們已經與Barret Zoph結束了合作關係，新一任CTO由Soumith Chintala擔任。
更離譜的是，一位接近Thinking Machines的消息人士向連線雜誌表示，Zoph曾向競爭對手洩露公司機密資訊。
這一頓刷屏給網友整的是一愣一愣。
最騷的是爆料一小時後，Zoph轉推表示非常激動回到OpenAI。
推特、領英也都光速同步更新。
這是怎麼一回事？
Barret Zoph跳槽（被開）始終
咱們先來快速過一下時間線。
首先是Kylie Robison最開始爆料：
Thinking Machines已因不道德行為開除其首席技術官（CTO）Barret Zoph。公司CEO Mira Murati已於今日在員工全員大會上宣佈了這一消息。Soumith Chintala將接任CTO一職。
正當網友震驚於開除、為什麼以及Zoph究竟幹了啥不道德的事時～
Thinking Machines Lab CEO Mira Murati火速發推表示（就隔了20分鐘）：
我們已與Barret Zoph分道揚鑣。Soumith Chintala將出任Thinking Machines的新任首席技術官（CTO）。他是一位才華出眾、經驗豐富的領導者，十餘年來在人工智慧領域做出了重要貢獻，同時也是我們團隊中的關鍵成員。我們對他承擔這一新的職責感到無比振奮。
網友表示這個have parted ways（分道揚鑣）就很靈性，這個友誼的小船也是說翻就翻。
（這裡補充一個背景資訊：在Thinking Machines Lab，Mira Murati實際上擁有“制度化的一票否決權”，無論是董事會還是股東大會，她都是最終裁決者。她的一票 = 其他所有董事的票數之和+1，她是Thinking Machines Lab絕對的一號位）
你以為到這就結束了，並沒有！
OpenAI首席應用官Fidji Simo在一小時後發推表示：讓我們歡迎新同事！
很高興歡迎Barret Zoph、Luke Metz和Sam Schoenholz重返OpenAI！這項安排已經籌備了數周，我們非常期待他們加入團隊。Barret將直接向我匯報；Luke和Sam將向Barret匯報。關於他們接下來將重點負責的方向，很快會有更多消息公佈。
緊接著，Barret Zoph轉發了這條消息，並表示對重返團隊感到非常激動。
底下一堆網友表示祝賀：
等等，這待遇，怎麼看都不像是“因任職期間不道德行為被解僱”的標準劇本。
那麼，這中間到底發生了什麼？
網友最先、也是最集中的一個疑問是——Zoph到底因為幹啥被開了？
關於這一點，《連線》給出了目前為止唯一一條相對具體的線索——
一位接近Thinking Machines 的消息人士透露，Zoph曾向競爭對手洩露公司機密資訊。
不過需要強調的是，WIRED並未能就這一說法向Zoph本人完成核實。
截至發稿時，Zoph尚未回應《連線》的置評請求。
另一方面，OpenAI方面（Fidji Simo）提到的這項安排已經籌備了數周，這個“籌備了數周”也很有說法。
因為按照這個說法，Zoph的離職可能並不是最今天才有的事兒，而是已經好幾周了。
與此同時，有消息表示，根據Simo的備忘錄，Zoph在三天前曾告知Mira Murati他正在考慮離職，而他在當天就被check out踢出群聊了。
此外，Simo在備忘錄中還指出，OpenAI並不認同Murati對Zoph所持的相關擔憂。
也就是說，Thinking Machines Lab說Zoph職業道德有問題，但OpenAI方面並不這麼想。
看起來，網友也好像更站OpenAI這一邊。
比如，當談論起什麼Zoph做了什麼不道德行為時，網友紛紛表示：
加入OpenAI。
甚至還有不愛挑事的網友表示：
並沒有發生任何“職場不道德行為”，他只是回到了OpenAI而已。以防有人忘了，考慮到Mira當初在 OpenAI 的所作所為，她大概是最沒資格指責別人“不道德”的那個人了
這不禁讓想起Ilya前段時間52頁小作文講Mira茶言茶語，蛐蛐奧特曼的事兒了。llya證詞太狗血了！奧特曼壞，Mira茶，OpenAI差點跟Anthropic合併
只能說，OpenAI出來的人沒一個省油的燈，這兩家的後續撕逼也可以去期待一下了。
最後再補一條消息：除了Barret Zoph之外，Luke Metz和Sam Schoenholz也將一併重返OpenAI。
那麼，這Barret Zoph究竟是何許人也呢？
Make OpenAI Great Again？
Barret Zoph曾是OpenAI後訓練（post-training）的研究副總裁，是GPT-4幕後關鍵貢獻者之一。
在OpenAI期間，他與PPO作者、現Thinking Machines Lab聯合創始人John Schulman一起，從零開始組建並領導了後訓練團隊。
該團隊負責對基礎模型進行關鍵最佳化，使其能夠支撐ChatGPT以及開發者API的實際應用落地。
值得一提的是，在2025年5月的一次公開活動中，Zoph還曾現場演示過GPT-4o的即時視覺能力。
在加入OpenAI之前，Zoph還於2016年至2022年8月加入Google Brain擔任研究科學家，專注於訓練大型稀疏語言模型、神經架構搜尋 (NAS) 和AutoML應用，其工作被引用超過11萬次。
2024年10月，Zoph離開OpenAI，並與Mira Murati、翁荔（Lilian Weng）、John Schulman 等多位前OpenAI核心成員一道，於2025年2月正式創立Thinking Machines Lab。
截止目前，Thinking Machines Lab估值高達500億美元，是矽谷當前最火熱的幾家初創之一。
除Zoph以外，此次重返OpenAI的還有Luke Metz和Sam Schoenholz兩員舊將。
Luke Metz曾於2022年至2024年在OpenAI參與ChatGPT的早期開發，並為GPT-4、4o，o1等模型做出了重要貢獻。
Sam Schoenholz也曾對4o等模型作出重要貢獻，他曾與Metz在學習最佳化研究領域頻繁合作，包括在Google和OpenAI發表的關於梯度估計和元學習的論文。
而接替Zoph，成為Thinking Machines Lab信任CTO的Soumith Chintala同樣來頭不小。
他被譽為PyTorch之父，曾在Meta工作了11年，負責基礎設施和Llama模型的維護工作，之後於2025年11月離開Meta，加入Thinking Machines Lab。
對於這一波人事調動，有評論表示這是OpenAI的一次巨大收穫。
畢竟，OpenAI在前不久剛失去了其研究副總裁Jerry Tworek。
這波“新鮮血液”的回流，無疑能在OpenAI與Google等對手的正面競爭中，及時輸送血液——回鍋血液。
而對於Thinking Machines Lab來說，暴露的問題恐怕不只是關鍵人員離職那麼簡單，畢竟出走的是公司聯合創始人……只能感嘆一句，OpenAI多少是有點內訌的基因在身上的。
以及還有好事者統計，“失去聯創”也算是矽谷頂尖AI實驗室的趨勢了：
OpenAI：11位聯合創始人已經丟了8個；
Thinking Machines：6位聯創丟了3個；
xAI：12個聯創跑路了3個；
Ilya的SSI：3個聯創丟了1個；
……
當然，如果把DeepMind也算上，當初3個聯合創始人，現在還剩2個——不是那麼技術的穆斯塔法現如今在微軟當AI CEO。
如果再結合這些實驗室“彰顯什麼就缺什麼”的“定律”，OpenAI不Open啥的，接下來如果想要避免失聯，最好方式恐怕就是——
不要有聯合創始人了吧（手動狗頭）。 (量子位)