近日，金寶董事長許介立首次以掌門人身份主持股東會，喊出從EMS轉向ODM的轉型目標。
這位金仁寶集團“太子”，曾因姐夫沈軾榮的強勢存在而被雪藏18載，一度出走創業。2020年姐夫因桃色事件“落馬”，許介立才迎來轉機，於去年一人身兼三家家族公司董事長，已開啟全面接棒時刻。
2026年5月25日，金寶電子召開了一場具有里程碑意義的股東會。這不只是一年一度的例行會議，更是金寶成立多年以來，首次由許介立以董事長身份主持的股東會。現年52歲的他，坐在其父親許勝雄曾經坐了幾十年的位置上，神情沉穩，話語間透著經過歷練後的從容。
“金寶正處於轉型期，未來仍將面臨不少挑戰。”許介立在股東會上坦言，他與經營團隊會持續努力推動轉型，目標是從過去EMS（電子製造服務）代工模式逐步轉向ODM（原廠委託設計代工）。
他強調，這不只是商業模式的調整，更牽涉產品線、設計能力與集團綜效的重新整合。
總經理陳威昌則進一步說明，金寶近年持續提高高附加價值產品比重，部分低毛利或較不具策略性的客戶與產品，已經協商調整。前年金寶EPS為1.1元新台幣，去年約為1元，未來希望能延續這幾年調整後的獲利動能。
對於近期記憶體、CPU等零元件價格上漲，陳威昌表示，由於金寶商業模式中主要元件多由客戶掌握，無論缺料或價格變動，成本多由客戶端吸收，因此對公司影響相對有限。
許介立在會後簡短受訪時說：“每個階段都有不同任務，既然擔任金寶董事長，就應負責讓股東會順利進行並完成議程。”他感謝股東支援，讓會議順利結束。
這番話聽起來平淡，背後卻藏著一段長達二十餘年的曲折接班故事。
許家父子曲折傳承路：從雪藏“太子”到一人掌三家
被兩座大山擋住的18年
許介立是台灣知名工商大佬許勝雄的獨子。許勝雄與妻子蔡麗珠育有一子二女：獨子許介立、長女許詠絮、次女許淳琪。在台灣工商界，許勝雄地位崇隆，曾代理海基會董事長，擔任“三三會”理事長，其母黃幸97歲高齡時還叮囑兒子：“兩岸和平穩定，非常重要啊！”
然而，這位身家顯赫的“太子”，在接班路上卻走得異常艱辛。原因無他——父親身邊有兩座大山：愛將陳瑞聰，以及戰功彪炳的大女婿沈軾榮。
許介立畢業於加拿大多倫多大學經濟系，後取得日本早稻田大學MBA碩士。2003年，29歲的他回歸家族企業，被父親派到仁寶工作，在採購、業務、製造各口基層歷練了整整10年，才當上一個職務不高的副理。彼時，父親身邊有大將陳瑞聰，更有被視為欽定接班人的大姐夫沈軾榮，許介立在集團內部幾乎毫無存在感。
他一度“出走”外部創業，做了四五年創投，最後以關門收場。在金仁寶集團，這位“太子”幾乎銷聲匿跡，直到2017年才到集團旗下康舒擔任執行副總經理。
女婿的崛起與墜落
沈軾榮的故事，是許家傳承路上繞不開的一頁。這位台南文具店老闆之子，從政大畢業後取得南加州大學MBA碩士、美國惠爾法律學院博士。他與許詠絮的姻緣，牽線人是葉榮嘉的妻子蔡秀霞——沈軾榮母親的妹妹。許詠絮與沈軾榮僅認識短短兩個月，就步入紅毯。
成為許勝雄“乘龍快婿”後，沈軾榮平步青雲，2008年接班仁寶總經理，一當就是12年，地位無人撼動。仁寶內部的人都知道，許勝雄雖為董事長，但對仁寶插不上手，一切由女婿當家做主。
轉折發生在2019年。時任金寶總經理的沈軾榮，與從和碩跳槽至金寶的女行銷長潘修玉爆出緋聞。2020年5月，沈軾榮與許詠絮結束20年婚姻。同年，許勝雄在董事會上勃然大怒，以“沈軾榮與行銷長潘修玉不是一般正常男女關係”為由，將前女婿拉下馬，去除仁寶總經理大位。
寒心的老丈人，從此轉身培育此前被雪藏18載的獨子。
遲來的交棒
2020年之後，許介立的接班開始“加速度”。2021年8月，78歲的許勝雄將康舒董事長寶座交棒，47歲的許介立首度在集團內“獨當一面”。2024年，他接任泰金寶董事長。2025年6月，正式被任命為金寶董事長。
至此，許介立一人身兼康舒、金寶、泰金寶三家公司董事長，開啟全面接棒時刻。
許勝雄曾如此評價兒子：“成熟度應該夠，並有很多經歷。”他期待：“一個經營者的心胸、心態、以及眼界，都要打開，不論產業發展、國際經濟發展都了然於胸，才能帶領一家企業永續發展。”
為了讓兒子歷練，許勝雄讓他到基層，“是要讓他知道組織管理，知道員工想什麼。”
婆媳關係與家族暗湧
許介立的接班路如此崎嶇，除了職場上的兩座大山，家族內部也並非風平浪靜。他與妻子楊紫晴的婚姻，曾因母親蔡麗珠的顧慮而一波三折。
許介立在加拿大留學期間認識了當時從英國來訪友的楊紫晴，兩人相戀11年才修成正果。楊紫晴本名楊麗文，曾是一名超模。為了不與婆婆蔡麗珠名字裡的“麗”避險，她在婚前改名楊紫晴，此舉博得了公婆的歡心。
蔡麗珠是許潮英慈善基金會理事長，以心直口快著稱。當年馬英九與王金平陷入“馬王之爭”僵局時，她面對眾多企業大佬發出振聾發聵之問：“你們這些男人都在做什麼？”出身教育世家的她，是一位睿智女性，對於兒子要娶超模，起初心有顧慮也是人之常情。
前女婿的反擊與和解
沈軾榮去職後，輿論一度出現一連串抹黑爆料，許勝雄、沈軾榮翁婿兩人均低調不回應。面對媒體追問，沈軾榮總是回應“謝謝關心”，許勝雄則無奈地說：“揭人私德不是我的個性。”
2022年，金寶公告稱沈軾榮領銜提名包括他個人在內的董監事人選，輿論開始以“前駙馬復仇”、“金寶經營權大戰”熱議。後來雙方和解，一段風波歸於平靜。
在一次股東會上，許勝雄引用法國思想家盧梭名言：“怨恨是一袋死老鼠！”他還意味深長地說：“人不能吵架，吵架沒好話，智商會瞬間歸零。”
如今的沈軾榮是通寶半導體創辦人、董事長兼執行長，而當年捲入緋聞的潘修玉，是該公司行銷長。各自安好，各自前行。
從桃園起家的金仁寶
金仁寶集團的故事，始於許勝雄的父親許潮英。許潮英是桃園知名士紳，早年經營工商業，除了佈局電子業，桃園六和針織廠也由他創辦。許潮英、黃幸夫婦共有三子二女，許勝雄是家中長子。
1973年，許潮英創辦金寶電子，做電子計算器起家，後來先後發展出金寶、仁寶、泰金寶等集團。如今仁寶集團是全球筆記本代工巨頭之一。鮮為人知的是，前“台灣首富”廣達董事長林百里與副董事長梁次震，早年就是在金寶電子工作的同事。
許勝雄從台灣師範大學畢業後一度留校任教，後被父親召回。他是“富二代”，更是勇於進取的“創二代”。
如今，83歲的許勝雄退居二線多年，出任金仁寶集團總裁，獨子許介立全面接過權杖一年來，真正的考驗才剛剛開始——金寶要從EMS轉向ODM，從代工走向設計，從低毛利走向高附加值。這不僅是商業模式的轉型，更是一個“太子”證明自己不只是“太子”的機會。
許介立能否帶領這家50多年歷史、由爺爺、爸爸一手打造的科技業老店走出新路，世人拭目以待。 (一波說商業實驗室)