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千萬年薪！雷軍挖來“AI天才少女”
雷布斯發力AI大模型。
總裁線上挖人的風還是傳到了雷軍這裡。
據第一財經報導，雷軍開出千萬年薪招攬了一位95後AI天才少女—— DeepSe ek開源大模型DeepSeek-V2的關鍵開發者之一羅福莉。
羅福莉其人，碩士畢業於北京大學計算語言學專業，曾在阿里巴巴達摩院任職，因在國際頂會發表8篇論文而走紅。加入小米後，羅福莉或將供職於小米AI實驗室，領導小米大模型團隊。
小米在大模型領域的佈局相對較晚，如今總裁雷軍親自出手搖人，AI領域或許也要掀起一陣「腥風血雨」了。
01 95後天才蘿莉
被雷軍看中的羅福莉到底何許人也？
大家給羅福莉取了個「95後A I天才小蘿莉」的稱呼。
自稱「起點很低」的羅福莉出生在四川小城一個普通家庭，甚至在上大學之前幾乎沒接觸過電腦。
本科就讀於北京師範大學，誤打誤撞進入電腦專業，起初成績墊底，經歷一段清苦但充實的時光，成績終於爬到了前幾。
大三被打擊“你沒有天賦做科研”，卻憑藉天賦和努力保研進入北京大學計算語言學研究所。
人生轉折發生在20 19年。身為北大碩士的她，在NLP國際頂會ACL上發表8篇論文（其中2篇一作），迅速登上知乎熱搜而走紅。
人生轉折發生在20 19年。身為北大碩士的她，在NLP國際頂會ACL上發表8篇論文（其中2篇一作），迅速登上知乎熱搜而走紅。
她提出的詞義消歧方法，和文字風格轉換框架等成果，推動了NLP技術發展，因而成為「天才AI少女」。
研究生時期的羅福莉已經達到了博士生的畢業標準，卻選擇了直接畢業參加校招進入工業界。
這對於羅福莉來說，是一步想把路走得更寬的棋——“既然已經具備了博士畢業的學術水平，那在最好的年紀就去做一些不一樣的事情。”
那一年，她基本上拿下了國內各大廠的最Top的碩士offer，包括阿里星、騰訊技術大咖、百度AIDU計畫等等。
她選擇了加入阿里達摩院機器智慧實驗室，主導開發多語言預訓練模式VECO。此外，她還主導了AliceMind的開源工作。
此後，加入幻方量化（量化避險基金公司）從事深度學習相關策略建模和演算法研究。
2022年，她又跳槽DeepSeek擔任深度學習研究員，參與研發MoE大模型DeepSe ek-V2。
DeepSeek-V2模型一大亮點是性價比，羅福莉表示1元/百萬輸入Tokens的價格，只有GPT4的1/100 ，這或許正是小米看中的點。
今天的羅福莉，學術成果豐碩、職場履歷精彩，但她依舊謙遜低調，經常在自媒體端分享自己的心得，想激勵那些和她一樣不是一開始就領跑的夥伴們，與網友的互動也十分親民。
深耕自然語言處理領域，技術實力深厚，又自帶「天才AI少女」「95後AI蘿莉」的標籤，符合「行銷天團」小米的調性，可以想像小米發佈會熱搜霸屏的場景了。
02 拿下大模型
雷軍上次高調挖人還是做小米車的時候，對大模型的重視可見一斑。
AI Agent在智慧手機上的應用逐漸成為常態，未來透過AI Agent為使用者高度定製化的私人助理，這一趨勢將成為品牌維護使用者群體的核心護城河。
而相較於友商，小米在AI大模型上的真正發力確實有點晚，雖然2016年它便組建了AI團隊。
你知道小米小愛目前用的那家模型：小米大模型？文心一言？阿里通義？字節豆包？
大概是：全都有。
2023年4月，小米AI實驗室下設了專門的大模型團隊，任命欒劍擔任負責人，向小米技術委員會副主席、AI實驗室主任王斌匯報。同年11月，AI實驗室主任王斌接受訪問時，明確表示過小米不做ChatGPT、不搞AI的軍備競賽。
對於「燒錢」的預訓練大模型，小米相較於其他廠商更顯謹慎。其中也有同步造車，要優先保住「現金王」在成本上的考慮。
內部認為，輕量級模型亦有其存在的市場空間，且在某些特定任務上相比千億大模型亦能具備一定的優勢。
作為對比，2023年11月，友商Vivo已經推出第一代藍心大模型矩陣，包括十億、百億、千億三個參數量級的五款語言大模型。
同年的年度演講中，雷軍宣佈小米將全面擁抱AI大模型，大模型技術的主力突破方向只是「輕量化」與「本地部署」。
小米幾乎是全球，擁有最豐富AI入口和應用場景的公司。 2024年Q3財報顯示，小米集團的AIoT平台已連接的IoT裝置數超8.61億，年增23.2% 。
被稱為「雜貨鋪」的小米，這些海量的AIoT裝置，輕量化、需要藉助分佈式算力的終端裝置，目前主要依賴於雲的AI能力，想要實現本地化部署，對於輕量化的需求確實更高。
2024年底，榮耀CEO趙明在發佈會上，用手機AI點了2000杯瑞幸咖啡。這種「自動駕駛」式的手機功能引發了熱議。
而小米15與競品相比，雖配備基礎AI功能，但在多模態互動與跨App聯動等方面的應用，就有些乏善可陳，宣傳上也略顯不足。
如今國產手機價格已邁過400 0元大關，各廠商晶片算力不斷提升， AI Agent與手機硬體的融合已勢不可擋。 AI Agent在人機互動中顯得特別重要，AI的祝福與否，也將成為區分手機高低階的關鍵。
另據IDC預測，2025年中國新一代AI手機市場出貨量將達1.18億台，年增59.8%，整體市場佔比達40.7%。
當其他手機廠商All in AI時，小米警覺自己已經默默地落後了。為了拿下新一輪的高階智慧手機軍備，小米必須加注大模型也是勢在必行的事。
03 人才先行
雷軍曾表示，小米將繼續加大在AI 、物聯網(IoT)等前沿技術的投入，力爭在全球科技創新中佔據一席之地。
2017年，小米正式成立AI實驗室。在AI領域，小米已經發表了自研晶片澎湃C1、成立自動駕駛團隊、小米機器人實驗室，去年其AI相關團隊已經超過3,000人。
近期小米大模型也升級至第二代。目前，MiLM2已經在澎湃OS、小愛同學、智慧座艙、智慧客服中應用落地。
在大模型領域，小米其實是有優勢的，其「人車家」策略最不缺大模型的落地場景，其中汽車領域的大模型實踐，既是體驗賦能、也是落地樣板，一旦儲備了豐富的人才和技術積累，把這塊短板補上來，無數的應用場景能迅速反哺大模型的能力。
這樣看來，小米大模型的上限會很高。
如何將「輕量化」和「本地部署」策略真正轉化為使用者可感知的體驗差異，並在多樣化場景中形成閉環生態，是小米必須回答的新課題。
AI人才對整個產品舉足輕重，在雷軍給出發力大模型的訊號之後，相關人才的招募正在如火如荼的進行。
隨著羅福莉以及更多的人才加入AI版塊，將加速小米在前沿領域的技術落地，小米奮起直追還不算晚。至於能不能像小米車一樣驚豔全場呢？還有待實踐驗證。
另據12月26日介面新聞相關報導，小米正著手搭建自己的GPU萬卡群聚。而小米大模型團隊在成立時已有6,500張GPU資源。
|參考資料：
[ 1]《公眾號自我介紹》羅福莉
[2]《DeepSeek羅福莉將加入小米，或領導小米大模型團隊》新皮質NewNewThing （本原財經）