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阿里內部的內鬥非常嚴重,已經嚴重到了會阻礙企業正常發展的地步。
高層領導的主要精力需要聚焦於內鬥而無暇發展。經過數年選擇,贏家也更會內鬥而非帶領阿里向前發展。
舉個例子,如果一家夫妻店小賣部都要放兩套收款碼。老婆是老婆的,老公是老公的,那這對夫妻的關係豈不是可想而知。
權術制衡用好了那能形成內部良性競爭,而用不好就只有內鬥了。
張勇替阿里扛了8年大旗,只能說中規中矩。當下的張勇思維已經不符合日新月異的時代,馬雲要為阿里尋找新的出路。
馬雲把張勇撤掉,換成了蔡崇信。毫無疑問是對張勇這幾年帶領阿里巴巴的否定。
說句實話張勇這幾年確實沒做出來啥成績,固然有大環境的因素,也有張勇領導能力的原因。
張勇這幾年,經常公佈阿里巴巴這麼拆分,那麼合併,架構換來換去,實際上是內耗。沒有更多放在開拓業務、創新,前瞻的思考上。
當然張勇也不是平庸之輩,從過去的成績來看也很有能力。再就是還把他放在最重要的阿里雲上,說明馬雲認為張勇是將才,但是不適合當統帥。
競爭激烈,京東時至今日還在虧損,被重資產模式逐漸拖垮,目前最好的應該就是騰訊了。
阿里還有機會嗎?沒有機會了,只有危機。機會是外交辭令式說法,作為企業領袖,馬老師他只能這麼說。
現在阿里處於被京東,拼多多,小紅書,抖音直播等圍剿式搶市場的境地,而且還很有雛鳳清於老鳳聲的勢頭。對阿里來說,現在根本不是拼機會,而是搏死生。
為了能絕境求生,馬雲已經決定要壯士斷腕了。淘寶和天貓兩隻手腕,馬雲決定要剁了天貓。
不過話又說回來,馬雲已經退休了,如今對阿里的控制力未見得一如從前。
萬一天貓系裡有"靖王",那馬老師斷腕斷到最後,結局或許大概可能會像在壽宴上被逼宮的"梁王"一樣難堪。(行業報告研究院)