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疏忽十八:忘了“人”才是投資重點。
花些時間來介紹你的團隊,十分重要。你跟你的團隊如何互動,也十分重要,尤其是在簡報現場。你的團隊有董事會跟股東、經營團隊、還有你的顧問群。甚至供應商與客戶,都是你的團隊。
如果你有很強的團隊,你可以在介紹問題完後,就介紹團隊,說明這支“經驗豐富”又有“公信”的團隊,有信心克服此問題。
你也可以在介紹公司後,直接介紹團隊,例如:某名人(公司)已投資或是本公司顧問,然後再介紹問題與產品。許多募資簡報,將團隊放在最後,以利聯絡,有點像電影的謝幕。
York 的看法是愈早介紹團隊愈好,增加簡報的專業信任度。如果缺乏好的履歷,那擺在最後,也是恰當。
York 強烈建議新創家設法找名人來幫忙。就像AirB&B 的起飛轉捩點是Y Combinator 創辦人 Paul Graham 投資的兩萬美元種子資金。
當Paul Graham 願意投資,別人也願意跟進。