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第一家All In人工智慧的投行，出現了
有誰還記得2023年，高盛、花旗、摩根大通等頂級投行非常不待見2022年底才推出的ChatGPT，並在一定程度的限制員工使用人工智慧軟體。
2年過去了，投行不僅一改對ChatGPT的態度，還研究起了自己的人工智慧工具。高盛近期就宣佈全面使用AI助手，加速企業AI轉型。
高盛內部已經AI“氾濫”了？
路透社報導，高盛周一宣佈在全公司範圍內推出生成式人工智慧助手GS AI Assistant，旨在提高員工生產力，正式加入華爾街大行利用AI技術提升營運效率的競賽。
高盛的首席資訊官Marco Argenti在發給員工的備忘錄顯示，GS AI Assistant現已覆蓋全公司，約有10,000名員工正在使用，高盛計畫在今年年底前將其推廣到其餘超過46,000名員工。
GS AI Assistant可以類比成高盛內部版本的ChatGPT，由生成式AI驅動，旨在幫助員工彙總報告、起草內容、分析資料集和翻譯文件，從而提高工作效率。
而且GS AI Assistant針對不同工作職能還有定製的功能，因此開發人員、投資銀行家、研究分析師以及從事資產和財富管理的員工都有各自版本的AI助手，其能力旨在協助他們履行職責。
如果大家有follow高盛的新聞，會發現除了GS AI Assistant外，高盛還在打造越來越多的人工智慧。
Banker Copilot 簡化投資銀行家部分工作
該系統允許符合條件的高盛員工訪問交易等事務的高級受保護資料，目前還在開發初期，只有數十名員工可以訪問。
高盛預計未來Banker Copilot將在多方面為使用者提供保住，包括彙編客戶和交易資料、分析公司檔案以尋找banker想要瞭解的線索、起草檔案或彙總筆記等。
Legend AI Query 搜尋工具，使用AI來瀏覽銀行龐大的資料庫
高盛此前依賴Legend平台的 “Legend Query” 工具查詢資料，使用者需預先明確目標內容及儲存位置，就好像沒有管理員指引的圖書館，流程繁瑣且效率低下。
Legend AI Query以AI充當 “智能圖書管理員”，使用者只需要用自然語言輸入需求，就可以自動檢索深層資料，將分散在各資料庫的資訊整合為結構化結果，不僅省去手動定位步驟，還能通過關聯分析挖掘潛在資料關聯，讓原本耗時數小時的查詢縮短至幾分鐘。
Legend Copilot 快速上傳資料到Legend，保持系統的組織性
Legend Copilot於10月推出，是一款主要供資料工程師使用的工具，用於維護Legend的基礎設施並保持其資訊流井然有序以供其他人訪問。
這款AI助手使高盛的工程師能夠在幾分鐘內生成端到端的資料模型或API，比過去手動操作的過程要省事的多。
Translate AI 內部語言翻譯
作為一家全球性銀行，高盛的客戶遍佈全球。為了接觸非英語國家的客戶，高盛過去通常會將部分翻譯工作外包，但周轉時間可能長達數天。Translate AI的作用就是可以在幾秒鐘或幾分鐘內完成文字翻譯。
目前，高盛資產和財富管理、全球投資研究等團隊正在使用Translate AI。
高盛的AI賦能理念也與整個金融行業的轉型方向保持一致，目前不光是高盛，整個全華爾街都在擁抱AI。
JPMorgan
JPMorgan年度科技預算高達180億美元，其中AI投入佔據戰略核心。這家華爾街巨頭正在上演一場從投行家到程式設計師的“AI工作革命”👇
去年5月率先為私人銀行家配備生成式AI助手後，其自主研發的genAI平台現已覆蓋20萬員工，另有100多項AI工具正在開發中。
在5月的投資者日上，以CEO Jamie Dimon為首的高管團隊用幾百字PPT首次系統披露了AI轉型路線圖，其技術團隊還最新任命了兩位AI負責人，由全球科技總監Lori Beer直接統領。
資產與財富管理CEO Mary Erdoes還表示要用AI重塑業務流程，用AI消滅那些“毫無成就感”的重複勞動。
Citi
Citi最新宣佈，由三位新任戰略負責人組成的AI核心團隊正式就位，全力推進CEO Jane Fraser的現代化改革計畫。此次人事調整包括：
- 從Morgan Stanley挖角AI專家，重點改造滯後的財富管理業務
- 技術高管Shadman Zafar親自操刀，制定四階段AI戰略藍圖，稱將“徹底改變未來數十年工作方式”
2024年12月，花旗集團推出Citi Assist，供八個國家的員工使用，Citi Assist可以搜尋銀行內部政策和流程；Citi還有一款工具Citi Stylus，能夠同時彙總、比較或搜尋多個文件。
2025年5月底，花旗宣佈為中國香港員工推出了新的人工智慧工具Citi AI，以協助員工簡化日常工作流程，提升工作效率和生產力。據悉，Citi AI目前已開放予全球11個市場約15萬名員工使用。 (WallStreetTequila)