日本老年人口占比29.4％，創歷史新高

在人口超過4000萬的38個國家中，日本65歲以上老年人在總人口中的佔比遠超排名第二的義大利（25.1％）和排名第三的德國（23.7％）。日本老年人就業人數連續21年增加，每7名就業者中就有一位老年人……

9月15日是日本的“敬老日”。日本總務省在9月14日發佈的人口推算資料顯示，65歲以上老年人為3619萬人。在總人口中的佔比達到29.4％，刷新歷史最高紀錄，這一比例在人口超過4000萬的國家中位居第一。

日本老年人就業人數達到930萬人，連續21年增加，創下歷史新高。每7名就業者中就有一位老年人。背後原因除了身體健康的老年人增加外，可能還包括少子化導致的勞動力短缺。

年齡越大，工傷事故的發生率被認為越高，當務之急是採取應對措施。5月，日本通過了《勞動安全衛生法》修正案，該法律將改善工作環境來防止老年人發生工傷規定為用人企業的義務。日本的獨居老人數量也比較多，擴充生活支援服務以及確保住房也是需要解決的課題。

人口推算資料顯示，日本65歲以上的男性為1568萬人，女性為2051萬人。總數較上年減少5萬人。自1950年有可比資料以來，這是繼2023年後第二次出現減少。

日本國立社會保障與人口問題研究所分析指出，隨著第二次嬰兒潮時期（1971～1974年）出生的人群逐漸步入老年，從中長期來看，日本老年人口將增加。據推算，到2040年，日本的老年人口將達到3928萬人（佔總人口的34.8％）。

在人口超過4000萬的38個國家中，日本65歲以上老年人在總人口中的佔比遠超排名第二的義大利（25.1％）和排名第三的德國（23.7％）。

65～74歲日本老年人的佔比為12.1％，與意德兩國持平，但日本的長壽水平較高，75歲以上老年人的佔比達到17.2％，也高於其他主要國家。

另一方面，日本總務省的勞動力調查資料顯示，2024年65歲以上老年人在全體就業者中的佔比為13.7％。不包含企業高管及個體經營者的受僱傭人數為563萬人，其中近8成（433萬人）為兼職及合同工等非正式僱傭人員。從就業領域來看，“批發業、零售業”的老年人最多。 (日經中文網)