三星電子宣佈2026年將向股東返還最高110兆韓元（約790億美元），約佔自由現金流五成，創韓國企業史上最高回報紀錄。公司擬派發30兆韓元季息並回購15兆韓元股票。受AI需求帶動及同行SK海力士競爭驅動，此舉提升了市場對高股息的預期，為股價提供了估值支撐。 三星電子宣佈史上規模最大的股東回報計劃，預計2026年向股東返還最多110兆韓元（約合790億美元），相當於自由現金流的五成左右。此舉將成為韓國企業史上最高股東回報紀錄。 據三星電子向監管機構提交的檔案，公司將派發約30兆韓元第三季度現金股息，並回購約15兆韓元股票用於員工薪酬計劃。彭博新聞此前曾報導，三星正在評估規模介於90兆至110兆韓元之間的股東回報方案。 消息公佈前，三星股價已縮小跌幅並收漲3.9%；韓元在亞洲貨幣中對美元漲幅居前，市場對該計劃規模的預期提前形成支撐。Counterpoint研究總監Tom Kang表示，此舉"有望推動韓國股市發生更廣泛的結構性變化"，是公司管理層向更聚焦股東利益方向轉型的"堅實一步，更接近美國市場的通行做法"。

4月22日晚，比亞迪公告，為積極回報投資者，與投資者分享公司經營成果，最佳化公司股本結構，保持股本擴張與業績增長相適應，提升廣大投資者的參與度和獲得感，公司擬增加股票股利方式進行利潤分配，並以部分資本公積金轉增股本。公告顯示，4月22日公司召開第八屆董事會第十七次會議、第八屆監事會第十一次會議及第八屆稽核委員會第八次會議，審議通過了《關於取消原<關於審議公司2024年度利潤分配方案的議案>的議案》和《關於審議公司2024年度利潤分配及資本公積金轉增股本方案的議案》。2024年度利潤分配及資本公積金轉增股本方案調整為：以目前公司總股本3039065855股為基數，向全體股東每10股派發現金紅利人民幣39.74元（含稅），現金紅利總額約為人民幣120.77億元，每10股送紅股8股，以資本公積金每10股轉增12股。根據公告，此前的2024年度利潤分配方案是“向全體股東每10股派發現金紅利人民幣39.74元（含稅），現金紅利總額約為人民幣120.77億元，不送紅股，不以公積金轉增股本”。比亞迪表示，基於公司當前經營情況和業績表現良好，考慮公司總股本較小，並充分考慮廣大投資者特別是中小投資者的利益和合理訴求，在保證公司正常經營和長遠發展的前提下，本次送紅股及資本公積金轉增股本方案有利於全體股東共享公司的經營成果，有利於最佳化公司股本結構，保持股本擴張與業績增長相適應，實現投資者與消費者的深度融合，擴大投資者群體，增強公司股票流動性，提升廣大投資者的參與度和獲得感。比亞迪表示，公司近三年現金分紅總額持續提升，公司在未來三年在現金分紅方面，將以積極回報投資者為核心導向，在充分考慮公司的經營發展情況、高成長性需求及資金儲備水平的基礎上，參照過去三年的現金分紅比例，努力加大現金分紅力度，積極考慮投資者的現金分紅回報。此外，公司也將持續最佳化利潤分配策略，保證利潤分配政策的持續性、穩定性與可預期性，並通過疊加股份回購等多元化方式，建構更為積極的股東回報體系，讓廣大股東切實共享公司長期發展的紅利成果。 (第一財經)

A股狂飆，上市公司也在積極籌備回購、分紅。國慶假期後，部分投資者將迎來上市公司派發的中期現金“紅包”。 介面新聞根據上市公司公告統計，自9月23日以來，有88家A股上市公司發佈了2024年半年度權益分派實施公告，部分公司分紅已於節前實施完畢，還有68家公司將現金紅利發放日定於在國慶假期後的10月8日至15日。 以證券行業為例，方正證券(601901.SH)、華鑫股份(600621.SH)、紅塔證券(601236.SH)、五礦資本(600390.SH)將於國慶節後進行中期分紅，現金紅利發放日為10月11日。上述4家上市券商合計派發現金紅利數額約為8.15億元。 長期來看，現金分紅成為投資者分享經濟增長紅利的“新管道”。業內人士向介面新聞指出，上市公司積極分紅不僅增加了投資者獲得感，而且及時向市場傳遞了公司盈利能力和財務健康的訊號，有利於提振投資者信心，從而進一步促進資本市場的資金流動和活力。