小米汽車,遭遇“滑鐵盧”?
“優秀的公司賺取利潤,偉大的公司贏得人心,厚道的人運氣不會太差,請和我們一起,永遠相信美好的事情即將發生。”這是2018年7月15日,小米上市後遭遇股價低迷時,創始人雷軍在微博上寫下的創業理念。這句話曾感動萬千“米粉”,也曾陪伴雷軍一起登上2019年8月的《財富》雜誌。如今七年過去,美好的事情已經發生。11月18日,小米集團發佈2025年第三季度財報,單季營收1131億元、連續四個季度破千億;經調整淨利潤113億元、同比大增80.9%。而最受關注的小米汽車業務,本季度收入達283億元,同比增長197.9%。這也是該類股首次實現單季度經營收益轉正,斬獲7億元經營收益,同時毛利率提升至25.5%。但是,不那麼美好的事情也再次發生。就在交出了一份被媒體稱為“歷史最佳”的財報之後,小米卻在資本市場遭遇了“滑鐵盧”——財報發佈次日,股價下跌4.81%,市值一度跌破兆港元大關。11月24日,在雷軍個人斥資超1億港元增持260萬股後,小米集團市值約為9980億港元,相較今年6月27日創下的歷史最高市值1.6兆港元,已蒸發約6020億港元。這份“歷史最佳”財報與巨額市值蒸發的強烈反差背後,反映的既有商業利潤的超額兌現,也有品牌人心的悄然失守。小米汽車,這次真正遭遇“滑鐵盧”了嗎?小米汽車訂單“告急”資本市場的目光從不只看短期盈利,更關注長期增長邏輯。對小米而言,最核心的增長引擎,正是雷軍傾注心血、將之視為 “人生最後一次創業” 的小米汽車業務。遺憾的是,儘管汽車類股實現了快速盈利,但近期訂單增量的大幅下滑,卻正中投資人的顧慮核心,直接打破了市場對其 “高增長、高韌性” 的樂觀預期。“相比上半年的訂單旺勢,進入10月後的訂單增量下滑了接近七成。” 一位江浙地區小米汽車經銷商表示,小米YU7剛上的時候還能靠新品沖一波量,現在連YU7的訂單都少了。客戶進店後問得最多的不再是 “什麼時候能提車”,而是 “現在買車有沒有優惠”。對此,《汽車商業評論》通過多方調查進一步驗證了這一趨勢:受訪的部分門店訂單增量較上半年同期下降近五成。儘管不同區域降幅存在差異,七成下滑仍屬個例,但經銷商反饋的共性下滑訊號,已明確指向一個不爭的事實——小米汽車的市場熱度正在驟降。第三方調研資料更直觀暴露問題的嚴重性:小米汽車周均新增訂單已從二季度的1.2萬輛跌至4-5千輛,月新增訂單現已不足2萬輛。這種下滑與上半年的狂熱形成鮮明對比。6月26日,小米YU7上市曾創下 “3 分鐘大定 20 萬台、18 小時鎖單 24 萬台” 的火爆紀錄,甚至催生了轉單市場的狂熱。二手平台上,訂單轉讓加價一度高達2萬元,部分稀缺配色訂單更被炒到3萬元以上,不少投機者將其視為短期套利工具。但如今,SU7訂單回收價已跌至1500元,YU7訂單也僅能賣到2000-3000元。對於早期支付5000元定金的車主而言,轉手就要虧損3000元左右,“血虧轉單” 成了近期二手平台上小米汽車訂單的關鍵詞。訂單市場的反轉,離不開早期 “虛擬庫存” 的反噬。有車商分析,SU7上市初期的轉單狂熱中,大量投機者跟風囤積訂單,形成龐大的 “虛擬庫存”。如今市場熱度退潮,這部分投機盤集中拋售,直接打亂了訂單市場的供需平衡,更讓潛在消費者產生 “小米汽車訂單沒人要” 的負面印象,進一步放大訂單下滑的觀感。小米汽車於12月3日官宣上線 “現車選購” 服務,推出全新現車、官方展車、准新車三類車型,覆蓋SU7、YU7頂配等主力款。不僅給出部分車型立減2.2萬元的優惠,還開放已鎖單使用者優先改配權,最快年底就能交付。此前,小米汽車提車周期動輒2-3個月,SU7 Ultra頂配甚至出現過50周以上的等待期。“一車難求” 的稀缺性在成功塑造品牌調性的同時,不僅沒有影響消費者的購買熱情,更強化了 “小米汽車訂單火爆” 的市場認知。但如今現車擺在門店,最快年底就能交付,看似是為瞭解決消費者的等待難題,實則也暴露出小米汽車供需結構的悄然轉變。產能端,小米汽車二期工廠已於10月完成產能爬坡,目前已實現月產能5 輛穩定輸出,2026年初還計畫衝擊7萬輛峰值。交付端,小米汽車交付量已連續第3個月突破4萬台(乘聯會口徑下:9月交付41948輛、10月交付48654輛、11月交付46249輛)。根據相關機構測算,現階段小米汽車業務仍有35萬輛以上的積壓訂單。這一資料看似龐大,但按目前交付水平粗略估算,這些積壓訂單將於2026年下半年消耗殆盡。這還是不計算其他友商 “搶單” 的理想情況。據不完全統計,小米YU7上市後,蔚來、極氪、智界、阿維塔等友商紛紛在延續已有 “換定補償” 政策的基礎上加碼優惠,瞄準的正是那些小米汽車的 “潛在” 退單使用者。面對日漸縮水的 “訂單儲備”,小米汽車選擇在年底來一波現車銷售的 “及時止損”,也就合乎常理了。流量狂歡的“反噬”11月16日,小米創始人雷軍在微博連發數條動態,一改往日溫和形象,罕見地表達自己的憤怒情緒。在當日的多條微博中,雷軍著重強調了小米汽車的安全設計理念,並附上他於2023年和2024年發佈的四則微博截圖,直指網路上關於 “小米汽車重顏值輕安全” 的說法是 “斷章取義”,並反覆強調:“安全是基礎,安全是前提。”這場看似突如其來的情緒爆發,實則是對小米汽車今年遭遇輿論爭議的集中宣洩。曾經,小米汽車憑藉雷軍的個人 IP、粉絲經濟的助力以及手機行業成功範式的跨界打擊,在汽車行業掀起了一場流量的狂歡。“米粉們” 在雷軍個人魅力的感召下,將購買小米汽車視為一種情感投資和身份認同的表達。雷軍將“人生最後一次創業”的個人標籤與小米汽車深度繫結,初期確實借助個人IP快速建立了信任基礎,讓“雷軍做的車不會差”成為公眾共識。但如今,這一“神兵利器”正以同樣鋒利的刃口,反噬向小米自己。與消費電子不同,汽車安全事故的社會關注度、影響範圍,遠非手機品質問題可比。個人IP的 “光環效應” 會在風險來臨時,進一步放大其負面效果。當車輛出現安全爭議,公眾的關注點會從單純的產品問題迅速轉移到 “IP背書的可信度”上。2025年,小米汽車發生了兩起引發廣泛關注的交通事故,即“3・19 安徽銅陵高速事故” 和“10・13 成都天府大道事故”。這兩起事故均涉及車門無法打開的問題,且均與智能輔助駕駛功能相關。前者在當時造成了巨大的輿論影響,微博相關話題閱讀量突破5億次,彼時消費者對“智駕”的信任度隨之下降23%;而後者則瞬間點燃了公眾對小米汽車安全性的疑慮,當日小米股價應聲下跌,跌幅一度達8.74%,蒸發市值近千億港元。受兩起事故影響,今年關於小米汽車 “不重視安全”的言論在社交平台不斷髮酵,並且進一步延伸到“大字吹爆款,小字埋伏筆”的小米行銷手段的質疑上。小米SU7 Ultra上市海報上,“1.98 秒破百”的醒目大字背後,藏著“不計起步時間”的微小前提;小米YU7“2200MPa 超強鋼”的宣傳下,標註的卻是“材質項目名稱”。甚至在小米17Pro的宣傳海報中,一面用大字打出 “逆光之王” 的吸睛標籤,另一面卻在海報底部以灰色小字註明 “逆光之王是產品設計目標”。2025年5月,小米SU7 Ultra車型上那個選裝價格高達4.2萬元的碳纖維雙風道前艙蓋,更是直接引發全網聲討。小米官方稱其 “復刻原型車空氣動力學設計”,具備 “高效導流”“輔助散熱” 功能,而雷軍的站台更增加了其可信度。但後續部分車主提車拆解後發現,該前艙蓋內部構造與普通版差異不大,僅多一塊塑料板。“智商稅”“無效空氣動力學” 等一系列質疑聲迅速在網路蔓延。從全網收穫如潮追捧,到如今深陷輿論爭議漩渦,在雷軍和小米的口碑反轉裡,藏著的是普通消費者最真切的失望。“老實人”雷軍的抖音帳號從成都車禍事發至今,粉絲從4479萬降至4328萬,兩月間累計掉粉達151萬。從造車第一天開始,雷軍其實就應該想到一個理論——期望確認理論。該理論是行銷學領域的重要理論,簡單來說就是售前期望值越高,售後實際體驗的標準就越高。2024年,小米SU7上市時的盛況猶在眼前:雷軍親自站台,將產品對標特斯拉與保時捷,發佈會上滿是“地表最強四門車”“不辜負每一位米粉”的表述。彼時的那場發佈會,更被視作網際網路創業領域的成功案例,寫進了很多車企的行銷案例中。但2025年走完一圈回頭看,雷軍和小米汽車卻走向了另一個極端。輿論情緒也從最初的 “雷總贏麻了”,一路滑向“雷總別說了”的調侃與質疑。如今,暴露在大眾視野中的,是一場直戳產品安全、品牌信譽,甚至關乎企業存續的全面叩問。亡羊補牢的方法其實,小米在造車路上遇到的問題,看似偶然,實則必然。訂單下降也好,信任危機也罷,本質都是小米用消費電子的那套邏輯,強行適配汽車產業的必然結果。有研究表明,消費者對汽車故障的容忍度,比手機低十倍以上,根源在於兩者的風險量級不在一個維度。消費電子的故障最多帶來使用不便,而汽車的任何疏漏都可能關乎生命安全。而且,當事故發生,小米官方的回應同樣缺乏應有的溫度和責任感。比如,“10・13 成都天府大道事故”發生後,雷軍高調呼籲“共同抵制網路水軍、黑公關”,並表示今年以來,小米法務部堪稱重拳出擊,交上了“已完成對超過1.64萬條輿情線索的法律評估”的超高KPI。《汽車商業評論》認為,如果一家企業領導人把當下的困境依然固執地歸咎於網路水軍、黑公關的話,那麼這對於清醒認識自己的根本問題極為不利。再比如,“3・19 安徽銅陵高速事故”發生半年後,小米才宣佈對116887輛SU7標準版車型進行線上召回,通過OTA升級排除相關風險。理想汽車的處理方式形成鮮明對比。10月23日上海發生2024款MEGA起火事故後,理想第一時間聯絡車主、配合調查,在調查周期較長的情況下主動自查,於10月31日宣佈召回同批次車型。有業內人士估算,理想汽車這次召回的總成本約為17.64億元,直接吞掉了理想汽車一個季度的淨利潤。但理想汽車CEO李想公開表示:“面對萬分之一的風險我們不能等,生命只有一次。”理想的應對獲得廣泛認可,本質是踩中了汽車行業對生命安全的絕對敬畏以及對使用者信任的珍視。而反觀小米,無論是事故後的延遲發聲,還是滯後且輕量化(通過 OTA)的召回,暴露的不僅是危機處理能力的不足,更是對汽車行業 “風險優先、誠意至上” 邏輯的忽視。面對當前困局,小米看起來已開始做出調整。12月9日,小米集團宣佈一系列人事變動,中國區總裁王曉雁兼任銷售營運一部總經理,汽車銷交服部負責人完成調任接替。業內認為,此次調整發生在SU7交付爬坡與後續車型規劃的關鍵期,並非常規輪崗,而是針對汽車銷售服務體系的主動重塑,旨在打通“手機—汽車—大家電”的生態協同壁壘,最佳化管道資源配置。從當下的市場環境來說,小米已經開始陷入產品“真空期”——SU7系列上市已超一年,潛在使用者的購買慾望已經初步釋放;被寄予厚望的SU7 Ultra,更深陷輿論漩渦,其銷售體系甚至都開放了此前Ultra Master擁有的“專賣權”,這款曾經爆單的“神車”正快速回歸“平凡”。而剛完成產能爬坡的小米YU7,前面等著它的是極氪9X、領克900 以及吉利銀河M9 等 “9系”新品的全面圍堵,再加上問界以及理想這兩家的全系競爭,市場壓力可想而知。12月9日,“小米三款新車齊曝光”的話題登上熱搜,消息顯示其計畫在2026年推出大型增程SUV YU9、高性能轎跑YU7 GT、加長豪華轎車SU7 L三款新車,完善產品佈局。這種“多車平行”的節奏,對小米而言仍是不小的考驗。這背後不僅關乎產品力,更關乎研發效率、產能調度與市場判斷的綜合能力,而這些能力的兌現情況,將直接決定小米汽車能否真正走出當前的訂單困境。此外,2026年購置稅減半政策的實施,也會對小米汽車這樣的“存單大戶”產生更大的負面影響。小米集團總裁盧偉冰直言,2026年小米汽車將面臨不少壓力:“明年購置稅補貼政策減半,行業競爭將更激烈,汽車毛利率可能較今年有所回落,難以維持當前優異水平。”對於雷軍和小米而言,當務之急還是要跳出過去的成功經驗,正視汽車產業“慢產出、長周期”的本質,用嚴謹的製造業思維替代網際網路的流量思維。當然,這個過程可能要持續很多年,雷軍是否能耐得住寂寞,頂得住壓力?在造車這場長跑裡,流量會退潮,噱頭會失效,唯有對技術的敬畏、對安全的堅守、對人心的珍視,才能真正穿越周期。畢竟,贏得人心的路,從來沒有捷徑可走。 (汽車商業評論)
提供情緒價值,一年賣了近20億!年輕人最愛的約會APP,四闖IPO
Soul的商業模式是典型的情緒價值驅動的虛擬商品生意。近日,社交平台Soul的營運主體Soulgate已正式向港交所遞交招股書。那個曾經身影遍佈網際網路的交友APP——Soul,也要赴港IPO了。據悉,這已是其第四次IPO。從2021年赴美,到2022年、2023年兩度闖關港股,如今其換上“AI+沉浸式情緒社交第一股”的新衣,再次叩響港股大門。股書顯示,Soul的收入主要來自“情緒價值服務”,收入佔比在九成左右。01 盈利模式存隱憂Soul的故事始於2016年,創始人張璐懷揣“打造年輕人的心靈棲息地”的願景,推出了這款以“靈魂匹配”為核心的社交APP。區別於微信、QQ的熟人社交賽道,Soul主打陌生人社交,通過演算法精準匹配使用者興趣標籤,讓使用者在無需展示真實頭像與姓名的匿名環境中自由交流,迅速擊中Z世代的社交痛點。上線僅一年,其使用者規模便突破千萬,成為當時社交領域的一匹黑馬。截至2025年8月31日,Soul已累計擁有約3.9億名註冊使用者,截至同日的日均活躍使用者數1100萬,其中78.7%為Z世代使用者。從招股書披露的業績資料來看,Soul的營收保持穩步增長態勢。2022年至2024年,公司營收分別為16.67億元、18.46億元和22.11億元,年複合增長率超15%;2025年前8個月,營收進一步增至16.83億元,同比增長17.86%,增速高於過去三年平均水平。目前,Soul主要通過兩大途徑實現平台變現:情緒價值服務與廣告服務。其收入主要來自情緒價值服務,包括虛擬物品及會員特權。使用者可以使用Soul幣購買虛擬物品及特權,包括特色Avatar、虛擬禮物及獲得更多推薦機會。訂閱成為會員的使用者可享有各種限時特權,如購買會員專享虛擬物品的權利、虛擬物品優惠及更多社交網路功能。在Soul幣充值頁面,有“1元充值5個Soul幣”“12元充值60個Soul幣”“30元充值170個Soul幣”“48元充值275個Soul幣”等充值項目供選擇。以此計算,1個Soul幣的價格在0.1元至0.2元之間。不過,Soul也提醒,Soul幣充值成功後,不能提現或轉贈他人。招股書顯示,情緒價值服務收入分別佔2022年至2024年及2025年前八個月總收入的91.1%、90.3%、89.1%及90.8%。廣告及其他業務收入佔比不足一成。據此統計,Soul的情緒價值服務收入由2022年的15.19億元增加至2023年的16.67億元,並進一步增加至2024年的19.70億元。2025年前八個月,Soul實現情緒價值服務收入15.28億元。單一的收入結構造就了極高的毛利率,2024年公司毛利率達83.7%,2025年前8個月為81.5%,盈利空間可觀。截至今年8月,Soul持有的現金及現金等價物為2.9億元。但另一方面,過度依賴單一收入來源也導致其抗風險能力較弱,Soul在招股書中也明確提示,該業務未來未必能持續增長,盈利能力存在不確定性。此外,Soul營收增長的背後,是持續高額的行銷投入。招股書顯示,2022—2024年,公司銷售及行銷開支分別為8.44億元、7.52億元和8.89億元,佔各年度營收的比例分別為50.6%、40.7%和40.2%,雖佔比逐年下降,但絕對值仍處於高位。銷售及行銷開支主要用於廣告及推廣活動。2022—2024年,公司在廣告及推廣上的投入分別為7.65億元、6.89億元和8.34億元,三年累計達22.88億元,佔同期總營收的39.97%,接近四成。巨額的廣告投入直接影響了公司的利潤水平,2022—2024年,Soul帳面淨虧損分別為5.08億元、1.29億元和1.52億元;經調整後淨利潤分別為-2190萬元、3.61億元和3.37億元。2025年前8個月,公司帳面淨虧損3600萬元,經調整後淨利潤2.86億元,盈利質量仍需提升。值得警惕的是,“燒錢換增長”的模式已難以為繼,Soul的使用者增長似乎已進入瓶頸期。招股書資料顯示,2022年公司月活躍使用者(MAU)為2940萬名,2023年下滑至2620萬名,2024年維持在2620萬名,2025年前8個月雖回升至2800萬名,但仍未恢復至2022年的水平,使用者規模增長乏力,成為制約公司長期發展的重要因素。從招股書披露的資料來看,Soul強調的AI是一筆不小的開支。技術及開發開支構成Soul成本及開支的一大部分。招股書顯示,2022年至2024年,技術及開發開支分別為4.72億元、4.53億元及5.46億元,分別佔收入的28.3%、24.5%及24.7%。2025年前8個月,Soul的技術及開發開支為4.07億元,佔收入的24.2%。Soul表示,公司的技術及開發開支主要為向技術及開發人員支付的薪金以及技術服務費。截至2025年8月31日,技術及開發人員佔公司僱員總人數的44%。與此同時,公司的流動性壓力同樣不容忽視。截至2025年前八個月,其流動負債淨額達111.47億元,投資活動現金流淨流出8.31億元。02 騰訊持股近五成成立至今,Soul進行了7輪融資,從2016年的10月天使輪融資開始,到2021年8月完成第7輪融資,累計募資4.02億美元(折合人民幣28.42億元)。成立至今,Soul獲得了包括騰訊、米哈游、元生資本、晨興資本、五源資本等多家知名機構的投資。其中,騰訊是其第一大股東,持有49.90%的股份。招股書強調,騰訊通過其全資擁有的意像架構投資(香港)有限公司投資Soul。目前,騰訊沒有參與Soul的日常管理或業務營運。不過,Soul與騰訊有多種業務關係,如Soul使用微信支付、使用騰訊服務獲取使用者、收取騰訊的廣告收入等。招股書披露,2022年至2024年以及2025年前8個月,Soul向騰訊提供服務的交易金額分別為355.6萬元、1051.7萬元、2362.3萬元和1812.5萬元;向騰訊集團購買服務的交易金額分別為8973.6萬元、7685.2萬元、7134.2萬元和4868.3萬元。股東方面,IPO前,騰訊是Soul最大的外部股東,持股比例為49.90%,擁有公司28.50%投票權;張璐全資擁有的Soulgate Holding Limited持股28.50%,擁有49.90%投票權。此外,米哈游持股5.47%,元生資本持股5.34%,晨興資本持股3.77%。招股書顯示,此次港股IPO募集所得資金將主要用於進一步研發AI能力、GPU能力和資料分析能力;在全球範圍內拓展平台,接觸全球使用者並協助他們探索各式各樣的陪伴形式;開發平台各類內容,包括原創IP孵化、AIGC驅動的內容製作、與外部藝術家的合作、招募內容創作者並與其開展合作以及開發情感驅動的表情包,從而通過內容創新有效吸引使用者。03 仍面合規化挑戰Soul的高度匿名機制是其吸引使用者的核心賣點,卻也成為引發合規問題的“重災區”。由於弱化了使用者身份的真實性核驗,Soul平台上充斥著詐騙、軟色情、虛假宣傳等違規行為,相關問題多年來頻繁暴露,不僅損害了使用者權益,也讓公司面臨著監管處罰的風險。在黑貓投訴平台上,截至2025年12月7日,關於Soul的投訴量已多達6070起,投訴內容主要集中在詐騙、虛假宣傳、會員退費難、帳號封禁等方面。其中,詐騙投訴佔比較高,不少使用者反映在Soul上遭遇“殺豬盤”“刷單詐騙”“虛假投資詐騙”等問題。此外,中國陌生人社交早已是一片“紅海”。網際網路巨頭平台持續強化興趣社交和同城交友等類似功能;陌陌、探探成熟的同類產品,憑藉直播和會員模式仍佔據千萬級日活和較高的付費使用者體量;還有一大批打著AI旗號的伴侶軟體。一旦競品通過更低價格或更新穎的玩法吸引使用者,都可能對Soul的高付費使用者收入形成衝擊。 (新財富雜誌)
阿里喜提新合夥人,18決策天團就位
阿里又喜提一枚合夥人。2025年12月10日,阿里巴巴集團正式官宣,阿里雲首席技術官(CTO)、通義實驗室負責人周靖人新晉為集團合夥人。這是阿里今年6月將合夥人團隊從26人精簡至17人後,首次披露新增成員,明確傳遞出集團向AI與雲端運算傾斜核心資源的戰略訊號。作為阿里最高集體決策機構,合夥人選拔以高門檻著稱:候選人需在阿里連續任職5年以上、深度認同企業文化,且需獲得四分之三以上現任合夥人讚成票。按當前17人規模計算,周靖人需至少拿下13張支援票,其入選背後是十年技術深耕與AI戰場的硬核戰功。公開履歷顯示,這位1994年考入中科大少年班的技術天才,2004年獲哥倫比亞大學電腦博士學位後加入微軟任研發合夥人,2015年加盟阿里出任阿里雲首席科學家。十年間,他先後掌舵達摩院前身iDST、電商搜尋推薦、螞蟻集團技術類股等核心業務,2022年重返阿里雲擔任CTO後,牽頭整合AI資源成立通義實驗室,成為阿里大模型戰略的掌舵人。周靖人此次晉陞的關鍵籌碼,是其帶領團隊將通義千問(Qwen)模型打造成全球AI領域的核心武器。資料顯示,Qwen系列模型全球下載量已突破6億次,衍生模型超17萬個,最新發佈的Qwen3-Max在MATH數學競賽中以80.2分超越GPT-4o(78.5分),躋身全球大模型性能前三。阿里管理層特別評價這一成績非常不容易,稱其在開源賽道與商業落地中實現雙重突破——不僅以Apache 2.0協議降低開發者門檻,更在車企質檢、金融審計等領域落地超2000個案例,某車企借助其視覺模型實現生產線質檢精準率99.2%,年減損超千萬元。此次人事調整進一步最佳化了阿里合夥人團隊的結構。據年報披露,當前17人團隊中“年輕化、技術化”特徵顯著,50歲以下成員佔比近半,周靖人的加入則強化了技術派在決策層的話語權。值得注意的是,阿里今年已宣佈投入3800億元用於AI基礎設施建設,周靖人作為阿里雲CTO,將同時承擔模型迭代與全端技術架構升級的雙重職責,其合夥人身份將保障AI戰略在集團最高決策層的高效推進。業內分析認為,周靖人的晉陞標誌著阿里“技術定義未來”的戰略落地——在全球AI競爭白熱化的背景下,掌握大模型核心技術的領導者正成為企業決策核心。而阿里合夥人制度對技術人才的傾斜,或將進一步啟動創新活力,為其在雲與智能賽道的競爭注入新動能。阿里雲CTO周靖人的新晉,讓阿里巴巴合夥人團隊的規模從17人增至18人。這一變動不僅是對個體技術戰功的認可,更完整勾勒出馬雲回歸後,阿里“聚焦核心、技術驅動”的決策層新畫像。作為掌控阿里戰略方向的核心力量,這18位合夥人究竟是誰?他們又各自撐起了阿里的那些關鍵戰場?在解讀名單前,必須明確一個核心認知:阿里合夥人絕非象徵性榮譽,而是掌握公司實際控制權的戰略操盤核心。這套制度通過“合夥人提名董事會多數席位”的設計,確保企業文化與戰略方向的延續性,其選拔門檻堪稱網際網路行業最高:候選人需在阿里連續任職5年以上、有實質性業務貢獻、深度認同企業文化,最終還需獲得全體合夥人超75%的支援票方可入選。2025年的合夥人團隊經歷了史上最大規模調整:6月張勇、彭蕾等9位元老集體退出,團隊從26人精簡至17人,核心標準是“聽得見炮火的人留下”;12月周靖人的加入,則是精簡後首次補位,直接強化了AI與雲業務在決策層的權重。結合2025財年年報及最新人事公告,當前阿里18位合夥人可清晰劃分為“戰略核心、業務前線、技術中堅、風控保障”四大陣營,每人都是各自領域的一號位或絕對權威。第一陣營:戰略核心——2人定調方向,掌控全域這一陣營是阿里的定海神針,決定集團長期戰略與資本佈局,由創始人與資深元老組成。馬云:阿里創始人,合夥人委員會核心成員。雖不直接參與日常管理,但在戰略方向與文化傳承上擁有絕對話語權,2025年現身阿里雲園區後,直接推動了合夥人團隊的技術化調整。蔡崇信:集團董事長,合夥人委員會核心。作為阿里的“資本大腦”,其戰略投資背景與吳泳銘的技術基因形成互補,主導了阿里在海外市場與前沿技術領域的投資佈局。第二陣營:業務前線——8人扛KPI,撐起核心營收這一陣營是阿里的增長引擎,覆蓋電商、物流、本地生活、文娛等核心盈利類股,成員均為一線業務CEO,直接對業績負責。吳泳銘:集團CEO兼雲智能集團CEO,合夥人委員會成員。作為阿里初代程式設計師,他同時執掌集團全域與最核心的雲業務,是技術驅動戰略的直接推動者。蔣凡:淘天集團CEO,合夥人委員會成員。重掌阿里電商基本盤,在直播電商與全球化佈局中承擔關鍵角色,是年輕管理層中的核心代表。萬霖:菜鳥集團CEO,帶領菜鳥實現海外物流網路的突破,其入選直接呼應了阿里強化海外擴張的戰略優先順序。吳澤明:餓了麼董事長兼CEO、集團CTO,80後技術派代表,既掌舵本地生活戰場,又統領集團技術戰線,是阿里年輕化戰略的標竿。劉振飛:高德集團董事長兼CEO,將高德日活從不足千萬提升至3億+,打造了阿里本地生活服務的流量入口。樊路遠:虎鯨文娛集團董事長兼CEO,主導阿里文娛業務的精簡與聚焦,在長視訊與內容電商融合上探索新路徑。王磊:阿里巴巴集團合夥人,曾任餓了麼首席執行長。聞佳:聞佳,女,現任阿里巴巴集團公共事務總裁、阿里巴巴大文娛集團董事,湖畔魔豆公益基金會理事長。。第三陣營:技術中堅——4人掌核心,押注AI未來這一陣營是阿里“技術定義未來”戰略的核心載體,成員覆蓋大模型、雲端運算、技術架構等關鍵領域,佔比提升至近25%,創歷史新高。周靖人:阿里雲CTO、通義實驗室負責人,最新晉陞的合夥人,帶領團隊將通義千問模型打造成全球AI領域的核心武器,其Qwen3-Max模型在數學競賽中超越GPT-4o,成為晉陞的關鍵籌碼。張建鋒:達摩院院長,主導阿里前沿技術研發,在量子計算、自動駕駛等領域佈局,是技術轉化為商業價值的關鍵橋樑。蔣江偉:阿里雲基礎設施負責人,負責AI基礎設施建設,支撐阿里3800億元AI投入的落地,保障大模型研發的算力需求。邵曉鋒:現任阿里巴巴集團執行副總裁、首席風險官兼風險管理委員會主席上發揮重要作用。第四陣營:風控保障——4人守底線,護航合規發展這一陣營是阿里的“安全網”,覆蓋法務、審計、人力等關鍵支撐領域,確保業務在合規框架內高效運行。俞思瑛:集團總法律顧問,主導阿里在資料安全、反壟斷等領域的合規工作,為全球化業務掃清法律障礙。鄭俊芳:集團首席風險官,負責內部審計與風險控制,是阿里價值觀與合規體系的堅定執行者。蔣芳:集團人力資源負責人,主導合夥人與核心人才的選拔培養,確保企業文化在管理層中的傳承。童文紅:集團資深顧問,從行政前台成長為合夥人的標竿,在組織文化與員工發展上擁有深厚影響力。這份18人的名單,清晰傳遞出阿里合夥人團隊的三大趨勢:一是年輕化,80後成員增至4人,吳澤明、蔣凡等年輕管理者成為中堅力量;二是技術化,技術背景成員佔比達22%,遠高於往年,且雲與AI相關成員佔據核心位置;三是一線化,18人中僅2人不直接承擔業務或技術管理職責,徹底告別“元老躺平”的局面。業內人士指出,阿里合夥人團隊的調整,本質是“戰略資源向核心戰場傾斜”的體現——在全球AI競爭與電商存量博弈的雙重背景下,讓聽得見炮火、握得住技術的人掌控決策權,正是阿里應對挑戰的核心邏輯。而周靖人的加入,不過是這一邏輯的最新註腳。 (BAT)
馬雲豪賭未來,阿里一夜變天
要麼不做,要做就做第一。“未來20年,AI時代所帶來的巨大變革,會超出所有人的想像。AI會是一個更加偉大的時代,AI會改變一切。”在去年的支付寶和螞蟻集團二十周年活動上,馬雲曾這樣斷言。圖源:微博如今再回望,這番預言早已不是遙遠的暢想。從日常互動到產業升級,AI 的滲透速度與影響力,早已超出了大多數人的預期。而在這場席捲全球的AI浪潮中,阿里不僅找到了自己的方向,還將未來的發展押注在了“千問”這一超級應用之上。阿里重押千問,打造超級APP戰略方向已然明確的阿里巴巴,正在進行一場全方位的深度備戰。近日,阿里再次出手,完成了一項關鍵性組織架構調整。12月9日,公司正式宣佈成立千問C端事業群,由原智能資訊與智能互聯兩大事業群合併重組而成,全面整合千問APP、夸克、AI硬體、UC、書旗等核心業務類股。這一新事業群由阿里巴巴集團副總裁吳嘉掛帥,其首要使命十分明確:將“千問”打造為AI時代的超級APP,成為使用者進入數字生活的第一入口。值得注意的是,最新消息顯示,千問APP公測僅23天,月活躍使用者便突破3000萬大關,已成為全球增長最快的AI應用,展現出強大的市場吸引力。圖源:千問同時,千問APP正加速從“聊天”升級為“辦事”,向所有使用者首批開放AI PPT、AI寫作、AI文庫、AI講題四項新功能,讓AI能力真正轉化為生產力工具。圖源:千問千問APP發展勢頭正猛,阿里此時進行組織架構調整,也是為了趁熱打鐵。誠然,這一重大調整,與阿里近兩年的AI佈局密切相關。回顧2023年3月,阿里啟動了“1+6+N”組織變革,但這一架構並未持續太久。隨著市場環境變化和管理層更新,公司戰略重心重新校準,確立了“使用者為先、AI驅動”的雙核心,從分權走向聚焦。這一轉向在2025年5月得到進一步明確。阿里巴巴集團董事會主席蔡崇信宣佈,公司未來3-5年的核心戰略方向將聚焦於“電商”與“雲+AI”,並特別強調AI技術將成為驅動所有業務增長的新引擎。圖源:抖音千問C端事業群的成立,正是阿里為了推進AI戰略落地邁出的重要一步。通過整合原本分散的流量管道、內容生態與AI技術能力,阿里正在建構一個協同作戰的有機整體,以形成在AI賽道的差異化競爭力。此次重組將相關業務統一管理,意圖打破內部資源分散的藩籬,打造強大的AI生態閉環。與此同時,阿里通過頻繁出售非核心資產,累計套現超過300億元,將這些資金集中投入AI驅動的雲業務和電商體驗升級領域。更誇張的是,此前,阿里宣佈未來三年將投入3800億元建設雲和AI硬體基礎設施。這一系列動作清晰地表明,阿里已徹底告別“大而全”的擴張模式,轉向深度聚焦核心業務的新戰略期。產品層面,千問APP的定位展現了阿里的差異化思路。與市場上側重於娛樂聊天的AI應用不同,千問APP明確聚焦於“生產力工具”賽道,定位為“會聊天能辦事的個人AI助手”。這款應用基於阿里巴巴自研的Qwen開源模型,採用免費開放策略。目前Qwen已開源超 300個模型,全球下載量破6億次,衍生模型超17萬個,位居全球開源大模型第一,為千問APP提供了牢固的技術底座。圖源:阿里巴巴對阿里來說,千問APP的真正競爭力在於將AI能力轉化為實際問題的解決方案。從首批開放的AI PPT、AI寫作、AI文庫、AI講題等新功能可以看出,阿里正在打造一個覆蓋工作、學習、生活全場景的AI助手。按照阿里的規劃,未來還將把地圖、外賣、訂票、辦公、購物、健康等各類生活場景接入千問APP,打造“無處不在”的AI服務體驗。彼時,千問將超越手機端,向眼鏡、PC、汽車等場景拓展,搭建起真正的全景式AI服務網路。從這個角度看,千問事業群的成立極具戰略意義,是阿里打破內部業務壁壘、集中核心優勢資源,在AI賽道實現市場突圍的關鍵一步。在AI入口爭奪戰日趨白熱化的當下,阿里顯然已經打起十二分的精神,來迎接這場關乎未來的競爭。AI正在重塑阿里的未來話說回來,阿里為何要在千問APP上傾注全力、猛踩油門?核心原因之一,正是看中了AI技術對電商主業的催化作用。今年4月,阿里升級淘寶閃購後,將餓了麼400萬騎手運力、300萬門店資源與淘寶7億活躍使用者打通。官方資料顯示,淘寶閃購業務增長迅猛,8月份日訂單峰值達到1.2億單,月度活躍買家數達到3億,對比4月實現了200%的增長。阿里早已在電商場景中全面應用AI技術。2025年“雙11”購物節已成為阿里AI應用的一次大檢閱。從淘寶的“AI萬能搜”“AI美工”,到飛豬的AI旅行規劃,再到釘釘的AI表格,千問模型已在阿里生態內全面滲透。 (電商之家)
通往歐洲之路,劉強東快樂並痛著
這又是一個中企出海歐洲的經典案例,再次證明在開拓新市場的過程中,難的不只是看得見的條條框框,還有歐洲資本背後的盤根錯節。中企出海如何打破隱形的文化障礙,建立信任──這將是一個長期的話題。7月份,京東正式宣佈有意收購德國最大電子零售商Ceconomy,收購金額約22億歐元(約185億元)。這是近年中國企業在歐洲最大規模併購案之一,歐洲零售業最大的中國投資之一。 9月份,德國聯邦卡特爾局(Bundeskartellamt,也稱聯邦反壟斷局)已批准京東收購Ceconomy的控股權,通往交易的大道已經基本鋪平。在此之前,中國電商巨頭收購了一家德國公司,但因為Ceconomy是法國文化電器零售巨頭Fnac Darty的第二大股東,這次收購又和法國發生了極大的關聯。於是毫無懸念的,牽扯出法國人對這次收購背後的經濟利益和文化衝擊所產生的諸多擔憂。如今,這件事受到法國社會的廣泛關注。根據法國經濟與財政部長羅蘭-萊斯屈爾(Roland Lescure)所說的,「我們從德國股東變為中國股東,但不會對現有的公司治理方式和管理層,造成任何影響」。來自中國的第二大股東承諾完全不染指公司的治理,只做一個安靜的持股者——萊斯屈爾這是為了打消公眾的「顧慮」。萊斯屈爾解釋說,Fnac並不像其他的零售商,這家公司承載著法國文化影響的敏感度。他專門提醒過京東,要充分意識到Fnac所承載的文化意義,所以才需要提出上述這些條件。與此同時,他們希望Fnac Darty要賣法國製造的家電產品。畢竟,除了文化標誌,法國人對中國股東的擔憂,還有強大的中國製造,是否會進一步衝擊法國本土製造。之前劉強東曾經透露過他的國際業務戰略,京東不做跨境電商,而要做「本地電商」。他認為“跨境電商的模式長期來看不可持續”,而且“跨境電商只能賣便宜貨,便宜貨嚴重影響我們國家的形象”。所以這次劉強東在歐洲的三年佈局,看得出瞄準的就是要整合資源,加大投入,做成歐洲本地的「京東」。那這條路,好走嗎?一起收購背後的,文化衝突?這個需要法國人專門提出看似很不合理的「附加條件」的Fnac Darty,到底是什麼?Fnac的全稱是“國家經理人採購聯盟(Fédération Nationale d'Achats Cadres)”,1954年創立。當年兩位法國創立者的初衷是透過提供折扣優質好貨,提升工人的生活品質。Darty,作為法國知名的電器賣場,1957年創立,與Fnac在2016年正式合併。 2024年Fnac Darty的銷售額約82.5億歐元,如今的股權架構混合了兩家主要戰略投資人,機構投資者以及散戶(22%股權)。 Fnac Darty是歐洲最具影響力的零售商之一,他們透過線上平台和線下遍及歐洲的銷售網絡,銷售書籍,音樂,家電等。Fnac和Darty在歐洲許多國家和地區都有線下門店和線上銷售平台,品牌號召力和影響力不容忽視。更重要的是,他們是法國本土品牌,被法國人無條件信任。所以法國公眾才會擔心這筆股權交易可能會威脅到法國的「文化主權」——fnac是法國文化和電子產品零售品牌,是第一大圖書銷售商,還是歐洲增長最快的電商,最知名的零售商之一,肩上擔著法蘭西文化認同和自豪感的重擔。9月份,法國經濟財政部就曾經要求京東提交一個申請審查,這是法國為了保護一些「敏感領域」經濟利益,對外資監管所規定的一個流程。據說這一流程通常需要45天到3個月的審批時間。然而這一條似乎並不適用此次京東入駐Fnac的情況。Fnac Darty的總經理馬赫提奈茲(Enrique Martinez)先前回覆法媒說,Ceconomy並不在董事會中,也不會對集團的治理產生任何直接和間接的影響,所以集團依然可以繼續他們的戰略性發展計劃。Ceconomy雖然是Fnac Darty的第二大股東,但確實從來沒有在董事會裡有自己的代表。現在既然做出了承諾,這一情形就將繼續下去。如今,Fnac Darty的第一大股東依然是捷克億萬富翁丹尼爾-克瑞提斯基(Daniel Kretinsky),他旗下的投資公司Vesa Equity Investment擁有28%股權。克瑞提斯基在2023年將持有股權從20.03%提升到25.03%,從而成為Fnac Darty的最大股東。他創立了歐洲最大的能源公司之一的Energeticky a Prumyslovy Holding (EPH),旗下擁有超過70家能源相關公司,包括英國的電廠,法國的石油公司。近年來他又將業務多元化,遍及零售業,媒體,足球俱樂部到其他投資。上個月,克瑞提斯基還成為法國道達爾的股東。Fnac的管理層,如今則由「獨立董事」以及兩位員工代表組成。公司的投票結構則是“一股一票”,以保證公平。之前沒有人要求克瑞提斯基不可以增持股份,或不可以有話語權。有消息說,作為第一大股東,克瑞提斯基對於Fnac Darty的治理是有一定的話語權的。歐洲大資本的遊樂場京東於7月31日正式提出22億歐元競價收購德國零售商Ceconomy。 Ceconomy在歐洲擁有將近千家零售店舖,包括在歐洲市場滲透度極高的MediaMarkt和Saturn兩大實體連鎖店品牌。 Ceconomy在德國還是個大僱主,全球擁有超過5萬名員工。該公司如今的線上銷售也做得風生水起。從商業角度考量,京東收購Ceconomy,絕對是正確的決策,因為他們可以一舉打入歐洲零售業的核心圈。2017年,法國皮諾家族轉型,把他們在Fnac-Darty的24.33%的股份賣給了德國的Ceconomy,然後專心打造他們的奢侈品帝國。彼時,這筆交易價值4.52億歐元。這個皮諾家族,就是包括Gucci在內的開雲集團背後的實際控制者。當年這筆交易發生,Ceconomy時任CEO Pieter Haas還專門點評說,這是一項投資,由此他們不僅進入了法國市場,還進入了大眾電子產品這一類股,兩個要素都充滿活力。這次收購可以幫助他們成為歐洲電商平台的佼佼者,尤其是電子產品。如今,京東發起了對Ceconomy的收購。他們目前的計劃是,在11月10日之前完成第一階段的股票回購計劃,股東們依照報價出售股份。京東給出的價格比股價估值高出43%,極具吸引力。第一階段結束後,京東將獲得該公司45.5%的股權。第二階段於11月27日結束,完成剩下29%的股權回購。由德國凱勒豪爾家族(Kellerhals)持有的Convergenta仍持有Ceconomy的25.3%股權。兩家持有超過七成公司股權,會共同治理。2017年底辭世的艾瑞赫-凱勒豪爾,就是MediaMarkt的創始人。根據目前的市場消息,京東仍會繼續收購,最高可以達到控股該公司75%。京東這次整個收購估計會在2026年中完成。儘管德國聯邦反壟斷局已經綠燈放行,這次要約收購最終完成還需要相應的外貿主管部門批准。同時,因為Ceconomy主要品牌的業務遍及歐盟的諸多國家,可能還需要其他國家對中國投資進入的許可。其間,可能還需要歐盟的相應審計。為了收購Ceconomy,京東也已經鄭重承諾,不裁員,不關店,不會對管理做任何改變。他們還承諾在未來三年,保有現有的諮詢以及參與的模式。此外,承諾現有的科技基礎建設設施和資料處理中心都在歐洲設立。京東的歐洲開拓之路京東的歐洲之路並非一帆風順。一個中國頂流的電商平台,究竟該以什麼方式在歐洲開疆拓土?是亞馬遜的模式,還是跨境四小龍的模式呢?2018年,京東就展現出對法國市場的濃厚興趣,當年還曾經承諾兩年之內要在中國賣出價值20億歐元的法國商品。他們2018年也曾在巴黎昂貴的核心區喬治五大道設立「歐洲總部」。曾在2018年到2020年就任京東集團法國公司總經理的弗洛朗-寇洛(Florent COURAU)日前對法媒解釋說,京東沒有阿里巴巴的名氣大,畢竟後者全球化更早一些。然而法國的電商平台從2018年就已經被一些「早鳥們」佔據了,例如亞馬遜,Cdiscount,eBay,高端電商平台Veepee等。在很多年前,法國政府還很歡迎新玩家入場,以此來給其他那些不用在本地交稅的數字大鱷們施加壓力。當時中國私企對法國投資也興致盎然,許多中國企業家就是在那段時間在法國瘋狂購入酒莊,奢華飯店,甚至足球俱樂部。2020年左右,京東關了他們的法國辦公室,當時許多中國企業也開始投入更大的精力開發東南亞市場。在過去兩年,京東又燃起了擴張歐洲業務的熱情。雖然國內業務風生水起,但他們在歐洲市場的知名度,遠不如其他四位電商四小龍,AliExpress,Shein,Temu,TikTokShop。但如果按照劉強東的說法,京東不做跨境電商。那他可能不是“晚了”,而是原本就沒有計劃要在這條賽道上拼。除了這次收購德國的Ceconomy公司,他們還在法國悄悄推出了在線電商平台Joybuy,銷售產品品類從家具,大小家電到衣服,化妝品乃至食品——從火雞麵牛肉捲到辣條。幾乎就是包羅萬象。重要的不是產品品類,而是他們在英國和法國的許多產品都打出了「當日送達」的承諾,且該承諾在假期期間照常有效。這種承諾在國內稀鬆平常,在歐洲並不容易實現。據說快遞小哥將戴著印著「JoyExpress」的紅帽子。這個平台在9月在法國上線,如今已經開始測試手機端app,也只是在華人圈子裡有些知名度。只是目前業務範疇還是以英國為主,法國才剛起步。我查了一下,目前在法國購物網站app中,Joybuy位於第42位,口號是「不要只是買,要快樂地購買」(Don't just buy, joybuy)。這和拼多多旗下海外電商平台Temu的口號有點像,後者的口號是「像億萬富翁一樣購物」。與其低調的宣傳相比,京東已經在大舉部署物流,例如他們已經在法國圖爾南昂布裡(Tournan-en-Brie)租下了6萬平方米的倉庫,又在索姆省(Somme)租下了1.2萬平方米倉儲。對於京東的低調擴張,法媒《世界報》的評論有些如臨大敵之感。他們一篇文章的標題是「在Shein的醜聞之下,京東,另一個中國電商大鱷,正在傷害歐洲市場」。雖然該媒體也指出了,京東正在法國大舉招聘,希望可以創立一個可以與亞馬遜匹敵的電商平台。即使如此,許多專家依然認為,京東對德國Ceconomy的收購可以讓雙方受益。歐洲本地電商可以受益於京東先進的科技與效率,京東可以透過Ceconomy更好地理解消費者行為,並與製造商和歐洲本地生態體系建立更好的連結。京東也確實在國內向中國消費者推薦歐洲和國際商品。通過梳理這次收購不難看出,歐洲的許多大公司都有各國之間大資本的深度聯絡。歐盟內部的收購和兼併,彼此之間都有更深的信任度,流程上也順暢很多。在過去十多年,即使Fnac Darty的二股東換了又換,但只要是歐洲的股東,都不會對公眾情緒產生太大影響。相反地​​,當大股東變成中國公司,情況就會複雜很多。磨合需要時間,建立信任更是如此。最終最好的結果,就是雙向奔赴,合作共贏。 (新浪科技)
大閘蟹旺季,這些巨頭拼了
快遞的“快”,正在被AI重新定義北京南六環,京東智能產業園二層分揀倉庫,傳送帶正勻速運轉,隔幾秒,吐出一個包裹。這是當天11點前下單的同城快遞。 12點到13點是高峰時段,包裹密集地隨著傳送帶前行,精準滑向送達區域的網點格口。分揀員守在格口旁,將包裹碼放在指定籠車。到14點半,分揀完的快遞裝車集中發貨,最快半小時內,東城、朝陽、通州等地區的使用者就能收到包裹。分揀工作是一個體力活,最多時,工人一天要碼放上千件包裹。今年,一部分工作開始被機器接管。 14台幾人高的機械臂「異狼」立在格口之間,伸展、抓取、放置一個包裹,平均只用15秒。單台機械臂單日分揀抵得上一名分揀員的飽和工作量。更重要的是,這些機械臂不知疲倦,可以將工人從高強度的體力勞動中解放出來。京東「異狼」機械臂圖/受訪者提供一般消費者最直觀的感受是,快遞的速度越來越快了。然而,千億件快遞的背後,卻是個極度複雜的物流網路,涵蓋收件、運輸、倉儲、配送等諸多環節。這個產業長期依賴人力與個人經驗,如今,主流的物流企業都推出了大模型,AI正悄悄滲透至核心節點。倉庫中的機械臂是一個縮影,快遞的“快”,正在被AI重新定義。不確定的“洪峰”9月底,陽澄湖、洪澤湖等湖區開捕,成千上萬噸螃蟹起籠。大閘蟹賞味期短,商家普遍承諾,同省當日達、跨省次日達。但在產地分散、出貨量瞬間暴漲的旺季,如何確保螃蟹不死在路上,歷來是產業難題。正因如此,大閘蟹寄遞被視為生鮮物流的「天花板」。近幾年,順豐、京東、中通等快遞企業在湖區展開激烈競爭,每年螃蟹季,也成為物流體系的典型壓力測試。今年,順豐在湖區一線布設了超百個收寄網點,智慧轉運中心每小時可分揀2萬件包裹,日處理能力突破40萬件。順豐超腦大模型負責人陳桓向《中國新聞周刊》介紹,以往順豐的“快”,靠的是天網、地網構成的重資產體系,以及精細化的流程管理,核心是壓縮物理運輸和中轉時間。但如今,借助大模型技術,「快」的含義發生了變化,開始轉向對不確定性的預判和調控。物流大模型也在快速進化。圖/視覺中國在物流領域,客戶需求的波動,是一個棘手的變數。如果是新品上架,沒有歷史銷售資料,再加上商家促銷、市場反應與競爭關係又極為複雜,傳統模型難以應付。在大閘蟹旺季,沒人能精確預測明天會寄出多少隻螃蟹。電商直播突然爆單,就可能讓某條連結超載。陳桓提到,從產地到網點,再到中轉場,任何一個環節的波動,都可能讓全盤計畫失效。 「這類高度依賴個人經驗且需要即時回應的複雜決策場景,在過去恰恰是制約規模化服務穩定性的關鍵。」他對《中國新聞周刊》說。陳桓和團隊提前半年就開始摸底大閘蟹的銷售情況,理解產區預計產量,電商平台的行銷節奏,以及相關宏觀經濟資料,喂入大模型,很快拿到了對旺季件量與產能的預測。但有了預測,也沒有讓陳桓團隊心態完全放鬆下來,意外仍然頻繁發生。以剛過去的「雙11」為例,陳桓團隊針對美妝等特殊品類做了應對預案後,還是遇上一場「洪峰」。某主播的直播間,一個單品的銷量意外激增,實際單量比系統預測峰值還高出了大約40%。幾乎是訂單產生的同時,順豐系統已經感知到了流量異常。接下來,基於動態預測的大模型開始動態調控:是否需要臨時調度車輛和航班?末端配送人員的班次如何最佳化?分揀線能否即時加速?當自有運力不足時,何時、何地、以何種方式呼叫外部資源予以支援?所有決策在數分鐘內完成了推演與下達。這一系列“看不見的調度”,產生了看得見的實效。更關鍵的是,透過人力資源與運能的精準匹配,系統節省了高達千萬量級的臨時調度及異常處理成本。快速處置“黑天鵝”因前端航路突發的天氣異常,一架航班延誤,機上高時效包裹,臨時被「懸停」在了半路。這是陳桓近期印象深刻的突發事件。在龐大的物流網路中,最不缺的就是意外。交通擁堵、包裝破損、貨物遺失等突發情況,都有機率讓原本固定的運輸線路與方式被迫調整。一位業者坦言,異常可能多達數百種,這些構成了快遞履約路上難以預測的「黑天鵝」。陳桓舉例,過去遇到航班異常,卡點在於,系統會瞬間湧現海量警報,調度專員需要面對海量的資訊流,快速判斷決策,協調上下游多個環節以及七八位同事。更複雜的是,處理物流異常,不是單一環節的調整。例如,光是飛機資源重新調配,就需要考慮機型、容量、班組資訊等,這可能衍生出數十種組合方案。陳桓舉例說,上述航班延誤處理,調度專員的工作量在大模型的幫助下,已經大大減輕了。第一方案在專門設計的航空智能體中,輸入了異常情況,沒過幾分鐘,系統產生了三個推薦方案:協調另一條航線轉運、等待後續航班、將貨物緊急轉運至其他中轉場或換乘陸運,甚至還附帶了相關時效、成本與天氣變化等評估。在末端派送環節,常見卻棘手的問題同樣層出不窮。同一小區內,位置相近的兩個包裹,快遞員可能送錯單元樓。過去,這類錯誤難以及時發現,不僅影響派送時效,還可能導致丟件或投訴。京東物流大模型相關負責人向《中國新聞周刊》介紹,他們正在用大模型解決這類看似「低級」的錯誤。他舉例說,當快遞員將原本送往26號樓的快遞誤送到29號樓時,系統會在幾秒內判斷這一行為「違背常識」:快遞員剛剛在29號樓完成了兩單派件,卻在一兩分鐘後,出現在26號樓,時間和路徑都不合理。模型會立即向快遞小哥推送「派送異常」提醒,提示其及時糾正。11月10日,江蘇宿遷市宿豫區,京東物流園數位化智慧分揀車間內的自動化分揀系統。圖/中新「當大模型有了'常識',就能用人類的眼光發現問題,幫我們解決更多物流場景下的問題。」該負責人表示,「實際上相當於給每一位物流小哥都配備了一名智慧員工助手,無論是包裹狀態異常、運單明細查詢、通話記錄判責還是錄入訂單校驗,大模型都能把小哥從煩瑣重複的流程中解放出來,減少溝通成本,相應提升了配送量與收入。而對於網路貨運平台貨拉拉來說,每天百萬筆訂單之間暗藏的最大變數,不是天氣或路況,而是一些安全風險。在接到訂單後,司機會和使用者電話溝通拉什麼貨、隨行人數,但真實場景往往更複雜。貨拉拉智能平台部技術副總監張雨向《中國新聞周刊》舉例:煙花爆竹、罐裝燃氣等屬於明確禁運物品,但有使用者為了圖方便或省錢,在溝通和現場操作時,故意隱瞞。即便使用者沒有瞞報,司機也可能不確定這些東西是禁運品。更讓張雨關注的難題是貨廂載人,這是一條安全紅線,但總會有使用者到了現場,臨時要求多坐幾個人。傳統上,平台主要依賴司機的經驗和人工審計進行安全監管。張雨表示,AI的介入為風險識別提供了多維度的判斷依據。如今,從第一個電話起,系統已開始主動介入。過去,處理大量訂單背後的語音資訊是一大挑戰,但大模型可以即時解析對話內容,一旦識別到「煤氣罐」「鞭炮」等敏感詞,將自動觸發違規提醒或強制取消機制。如果有些使用者沒有在電話裡告知,在司機開車前上傳貨廂照片的環節,電腦視覺演算法同步啟動,快速辨識違禁品形態。有些使用者會在司機拍照後,安排幾個人坐上貨廂,車載裝置也會識別發貨廂內出現人員,將立即強制中止訂單。更強“大腦”和“手腳”在北京京東智能產業園的包裹分揀區,傳送帶上的包裹形態各異:鼓脹的防水袋、覆膜的紙箱、不規則的三角形乃至圓柱體。 「異狼」具身智慧手機械手臂需要在幾秒內做出判斷,如何抓取、以多大力度、碼放在那裡。分揀線上的工作節奏緊張,尤其在「618」「雙11」等物流高峰期,傳送帶24小時不停運作,快遞車裝滿後立刻發車。即便分揀員輪班上崗,工作強度仍然非常大。無論國內外,物流企業一直在探索自動化,讓工人從重複的體力勞動中解放出來,從事更輕鬆、更有價值的工作。11月4日,四川成都順豐長興中轉場,工作人員在「旋風播」快件自動化智慧分揀流水線上分揀快遞。圖/中新但碼放非標包裹,對機器人來說是一個奧數等級的難題。人工幾秒鐘就能完成,但要讓機器穩定處理,卻極為複雜。 「異狼」項目負責人告訴《中國新聞周刊》,「異狼」突破的第一步,是快速識別不同包裹。在「異狼」頭頂,有一個攝影機,可以俯拍包裹,識別包裹的長、寬、高、重量、外包裝材質,甚至預估箱內物態。大模型作為“大腦”,瞬間計算出抓取的力量、角度和時機。隨後,演算法再根據包裹形狀,測算最佳碼放位置。如果擺放凌亂,下一個環節的司機就無法順利搬運。如果說機械臂在試圖最佳化物流體系中的“手”,無人物流車則在試圖解決末端配送“腳”的難題。在內蒙古、雲南、貴州等地的偏遠村莊,快遞通常只能抵達鄉鎮網點,村民取件,需要翻山越嶺,或一周集中派送一次。不少鄉村快遞網點與下游的村站、農牧區之間往往相距上百公里,快遞員招工難。一位物流從業者向本刊提到,過去一些網點老闆考慮到成本,會攢兩天的件量,發一趟車,但這樣又容易因為延誤被罰款。「鄉村物流一直是一筆『高成本的生意』。」無人物流車創業公司九識智慧副總裁周清向《中國新聞周刊》指出。狹窄複雜的路況、長距離的運輸,對司機也是巨大考驗。如今,一些鄉村網點開始採購無人物流車解決配送難題。根據中國郵政的測算,部分鄉村郵路由無人車承擔後,用工和運輸成本可降低約60%。順豐、京東、菜鳥等頭部物流公司,都在探索無人車配送。實際上,今年的大閘蟹旺季,順豐、京東等無人車被用於冷鏈運輸,提前設定溫度,就像一台移動冰箱,運送大閘蟹訂單。截至今年8月,中通、圓通、申通、韻達、極兔等主流快遞企業,共投入約5,500台無人物流車產品。周清提到,無人物流車在一些非接觸配送場景中展現獨特優勢。 2023年,一家山東大型國有藥企主動聯絡九識智能,希望用無人車運送藥品。過去,高價值藥品在有人駕駛的運輸鏈條中,會面臨調包、竊盜等風險。如果司機疏忽,冷鏈中斷,藥品還會在途中失效。這家藥企購了幾十台無人車,承擔從轉運倉到各門店及醫院的常規運輸,單程達三五十公里。藥品一旦裝上車廂,立即落鎖,開啟全程無接觸、狀態全監控的旅程。企業嚴格設定溫度、濕度等指標,車輛到達目的地後,直接卸貨,杜絕了人為風險,還能在問題發生時,精準追蹤到每一個環節。但另一方面,無人物流車仍處於應用早期階段。在社交平台上,偶爾能看到車輛遇到路障的“烏龍名場面”,也有人質疑:“這車真的能上路?安全嗎?”周清坦言,無人物流車的核心技術難點在於,不僅要精準識別路上的物體,還要預測它們的未來軌跡,例如物體會往那裡移動,會不會干擾無人車的行駛路線。如果預測物體只是與無人車擦肩而過,就無須干預;但如果它可能左轉或右轉影響路徑,就必須判斷是避讓還是繞行。在周清看來,核心在於讓無人車在有路權的道路上跑起來,收集更多資料,包括障礙物的顏色、形狀和地面材質,才能更好地判斷那些地方不能走,並規劃安全路線。 (中國新聞周刊)
京東和阿里的“隱密之年”
京東第六個IPO來了。12月11日,京東工業登陸港交所,市值超350億港元。至此,京東系擁有6家上市公司-京東、達達、京東健康、京東物流、德邦物流、京東工業。再加上京東科技和京東產發良達獨角獸,充滿雄性荷爾蒙和陽剛之氣的京東商業帝國隱隱若現。之所以說京東充滿雄性荷爾蒙的一個重要原因是項羽的老鄉劉強東慣於稱呼京東上上下下所有高管和員工為“兄弟”,京東的女員工和女高管,也在“兄弟“之列,因為按照劉強東的解釋,京東的女性個個英姿颯爽,能量爆棚,比男人還男人。企業就是其創辦人個性和靈魂的縮影。京東這個崛起於中關村小櫃檯的電商巨頭,BAT以外的第四極,中國的亞馬遜,是在二十多年刀光劍影、拳拳到肉的拼殺中闖出來的,京東猶如一個仗劍猛士緊緊抓住時代巨龍背脊上最耀眼的鱗片一路風馳電掣扶搖九萬裡向刺激而未知的未來飛騰而去,這一路上,一個又一個競爭對手跌落塵土,打回原形,乃至萬劫不復,京東仍穩居龍脊,風暴中硬剛,迎接一場接一場硬仗。那些曾經叱吒一時的電商和零售王者,新蛋,凡客,國美,蘇寧,噹噹,卓越無一不被京東超越,之後與騰訊聯合,收編整合企鵝的電商軍隊,與阿里巴巴的天貓淘寶狹路相逢於電商的華山之巔把白腥一角,再觸半神地論海的外賣領域,向美團亮出獠牙……京東的發展史類似教員的“鬥天斗地其樂無窮”,是一曲大氣磅礴的商戰交響曲,在響徹神州後又馬不停蹄向著星辰大海的方向“出海”戰鬥,在可以預見的某個未來,亞馬遜東國會向大京商賽道最強的大劍身為一個普通的消費者,我算是京東的老用戶,就我個人的體驗來講,劉強東之所以能「鬥天斗地其樂無窮」在電商的路上一路長紅、所向披靡,核心原因之一是——劉強東和他的團隊真正把用戶體驗做到了極致。就在前兩天,我給兒子在京東上下單了一款遊戲機,選用的是京東自家物流,下單次日,京東客服打來電話,告知我,我下單的這款遊戲機沒有19寸螢幕的了,給我換成21寸螢幕的行不行?我以為京東客服的意思是,19吋螢幕的沒貨了,只剩下21吋螢幕的了,那就得加點錢了,所以打電話來詢問我,要不要換?我說,好的,是不是要加錢?孰料,京東客服說,不用加,直接幫我從19吋換成21吋的。那一刻,我有點如沐春風的感覺,這款遊戲機,19寸螢幕和21寸螢幕之間相差幾百塊,京東竟然給我免費換了,還周到地打來電話問我“願不願意換”,這誰能不願意啊?我立刻像教會裡彼此宣誓的新婚男女一樣迫不及待又略帶靦腆地回了句——我願意!在京東的這個購物經歷,有點像被天上掉下來的餡餅砸中了,讓我忍不住發朋友圈分享喜悅,結果有很多朋友點讚留言,說有過類似的經歷。我覺得這正是京東的高明之處,我不知道京東客服是真的因為19寸的沒貨了才給我換21寸的,還是他們通過分析我的帳戶發現我是京東老客戶,所以藉此機會來“設圈套”來“寵粉”,不管怎樣,這件事的結果是,我不僅“被”提升了自己在京東”消費的“忠誠度”,還成了免費為京東宣傳的“宣傳員”,這些無形的東西,遠遠超過那優惠的幾百塊錢,京東是會“算帳”的,這正是京東和劉強東的聰明之處,也是京東從一眾競爭者裡脫穎而出的關鍵,也就是我前面所說的——將用戶體驗做到極致。劉強東很早就有了“野望”,在很多年前,他就喊出了做中國排名第一的民營企業,做全世界500強排名前20的企業。正是「以使用者體驗為核心」的策略和方法論,讓劉強東和京東一步步接近這個「野望」,而這背後的關鍵轉折時刻,要從那個「隱密之年」講起。1. 隱密之年劉強東的賽道早期與國美、蘇寧無二,都是基於大商場或小門市的線下零售,在這個看似遼闊其實註定要在時代的狂潮中充當“犧牲品”的賽道中,若不是一次偶然的“天災” ,劉強東和京東的命運或許跟當下「零售寒冬」中那些瘋狂「閉店」的悲催賣場沒有實質區別,都處在烏雲壓頂的低壓氛圍裡,然後成為「學習胖東來」隊伍中平平無奇的一員。讓劉強東和京東逆天改命的那場天災是-2003年的「非典」。2003年3月6日,北京接報第一起非典型性肺炎病例,一時間,北京街頭人影寥寥,到處充斥消毒水和燒醋的味道,依賴客流量的零售業受到重創,整個中關村的電子產品如雪崩般降價,平均降幅達到40%。彼時的京東,京東多媒體,採購的1000多元一台的雅馬哈刻錄機成了沒有買家的“亞細亞孤兒”,全部積壓在辦公室裡。劉強東舊照21天,京東虧了800多萬,公司帳面資金僅剩兩千多萬,而「非典」的結束似乎遙遙無期。劉強東將京東多媒體的櫃檯全部關閉,許多員工留在辦公室,劉強東變身廚子,為他們做飯。吃飽喝足之餘,京東眾好漢席地而坐,商討商業大​​事,眼前局勢緊迫,疫情蔓延,再拖兩三個月,公司就死掉了。有同事提出,既然不能見面交易,何不透過網路買賣?一言驚醒夢中人。劉強東一聲令下,京東多媒體全體員工在網路上發帖子,賣光盤,起初進展緩慢,直到在CD best論壇上,版主留言,京東多媒體是他認識的唯一不賣假光盤的公司。多年的口碑積累,換來版主一句話,自此,第一單生意做成,京東邁出電商零售第一步。疫情之下的無奈之舉有如“禪宗頓悟”,讓劉強東在高強度的忙碌中靜下心來思考未來公司的戰略轉向。當時,線下連鎖零售進入白熱化的巔峰期,蘇寧,國美在全國瘋狂跑馬圈地,彼此廝殺。匪氣十足的黃光裕,在2003年已彰顯出「中國家電零售之王」的王者風範,100多億的年銷售額,將對手遠遠甩在身後。37歲的黃光裕,霸氣外露,年輕氣盛,對媒體直言,我們一出現,他們(傳統百貨)就得讓路。黃光裕「賣」在疫情蔓延時。在那個“口罩年代”,黃光裕瘋狂在深夜召開高管會議,趁著許多企業在非典疫情收縮時反其道而行之,以脫韁野馬的速度搶佔市場,通過大規模集中採購和價格戰,強勢主導了家電領域的定價權,贏得“價格屠夫”的凶悍美名。2004年,黃光裕被《富比士》和《胡潤百富榜》評為中國首富。就在黃光裕利用2003非典疫情的寒蟬效應逆流而上的熱血時刻,還有一股不為人注意的「暗流」。2003年,eBay以1.5億美元價格全資收購易趣,隔年,亞馬遜以7,500萬美元收購卓越網,躡手躡腳進入中國市場。同時期的京東多媒體,在2003年將銷售額幹到了九千萬,成為國內最大的光磁產品銷售商,幾乎所有的京東員工都摩拳擦掌,將黃光裕視作榜樣和追趕的目標,並作出具體規劃,在未來開設500個門店。令眾人驚愕的是,劉強東給他們潑了一大盆冷水。劉強東不但不跟隨黃光裕的線下零售的王霸之路,反而要將京東多媒體的線下業務全部砍掉,轉型為純線上的零售公司。他給出的理由是——經過非典時期的“線上實驗”,發現線下的使用者體驗遠遠不如線上。劉強東的決策,沒有太多人響應,那時網路普及不高,很多人沒有電腦,而線下的零售,卻是烈火烹油,黃光裕那張年輕氣盛、霸氣外露的臉在京東員工的腦海中揮之不去。在京東員工的反對甚至是抱怨聲中,劉強東雖千萬人吾往矣,“獨斷專行”,宣佈反對無效,決定關閉京東所有線下門店。國美向左,京東向右。時代巨變的前夜,往往沒有敲鑼打鼓的顯著訊號,能洞察未來走向,並進行「事不密不成」的暗中調度,乃至乾綱獨斷,徹底扭轉企業發展方向的人,是少數中的少數。在2003年的中國,非典疫情類似某種“天啟”,在零售領域,看到這個“天啟”,並採取行動的人,除了劉強東,還有一個。這個人就是馬雲。2. 貓狗大戰和京東類似,2003年(非典之年)也是阿里歷史上極為隱密而關鍵的一年。eBay在「非典之年」收購易趣後,馬雲為抵禦這個海外競爭者進入阿里的核心B2B業務,阿里巴巴模仿eBay的模式創辦了淘寶。「風清揚」馬雲牽頭,「財神」孫彤宇帶領團隊在湖畔花園公寓秘密開發「對付」eBay的秘密武器。2003年5月10日,淘寶網秘密上線。起初,淘寶幾乎完成複製eBay, 連下單頁都照抄了eBay的「拍賣」按鈕。馬雲最初的一個防禦型舉動,讓他無意間發現了中國最肥美的市場──中國網路零售市場。這次“歪打正著”,讓馬雲食髓知味,以模仿甚至克隆的方式進入競爭對手的“腹地”成了阿里巴巴屢試不爽的殺手鐧,比如,闖入老對手騰訊的“社交”領域。但不可預期的「奇蹟」往往是在天時地利的機會下完成的,此後的阿里,幾乎沒能再創造出像「淘寶克隆eBay」那樣的時代爆款,非典時期的馬雲用淘寶佈局C2C成了阿里發展史上最重要的一次戰略佈局,隨著業務的繁榮,阿里在幾年後將業務觸角延伸到B2C業務,成立淘寶商城,後改名為天貓,與後來的京東(吉祥物形象為“卡通狗Joy”)一度形成了雙峰對峙的局面。由此,中國巨大的國內購買力被這在「非典之年」誕生的「貓貓狗狗」充分釋放了出來,成為中國商業史詩中濃墨重彩的一筆。搭建完淘寶這個網路交易平台後,阿里發現自己面臨一個迫切的難題——支付。這對於武俠江湖文化氛圍濃厚的阿里來說,自然需要故技重施,使出一招“吸星大法”,將用淘寶複製eBay那樣,將當時風行美國的PayPal也“照抄”過來。於是,支付寶應運而生。行文至此,我想到PayPal創辦人彼得‧蒂爾在他寫的《從0到1》中有這樣一段話——Unless they invest in the difficult task of creating new things, American companies will fail in the future no matter how big their profits remain today.意思是,除非美國公司堅持做創造新事物的難事(從0到1),否則,無論今天這些美國公司體量多大,利潤多高,都會在未來承受失敗的命運。這句話其實也適合中國,中國自改開後從一窮二白的計畫經濟基礎上發展市場經濟,到四十多年後的當下,成為GDP居全球第二,僅次於美國的存在。但我們仔細觀察中國的企業,如羅永浩所說,其實大多是“跟隨型”的,幹的大多不是“從0到1”的創造,而是“從1到N”的“複製”,正如上面所說的,阿里用淘寶複製eBay,用支付寶複製PayPal。儘管憑藉中國龐大的市場體積和人口紅利,「複製」也能創造出跺一跺腳令全國乃至全世界顫抖的爆品,但沒有從0到1的創造,單純靠複製,遲早會在競爭中遇到困境,正如這兩年美國用晶片卡中國的脖子,這也是中國當下大力佈局的原因所在。言歸正傳。馬雲和劉強東都在2003這個「隱密之年」憑藉個人的天分和直覺透過黃光裕圈地稱霸的摩耶幻像中看到了真正的未來大勢,並相機而動,劉強東毅然斬斷京東全部線下業務,all in 電商,馬雲則風雲際會孵化出「淘寶」和「支付寶」兩大神器,兩個提前看到未來的人,最後在日後狹路相逢於浪潮之巔。阿里在電商的崛起很好理解,他創業的起點「中國黃頁」就是直奔網路商務浪潮而去的,在此基礎上適時亮出淘寶,自身俱有其他公司無法比擬的巨大優勢,但劉強東的京東,最初只是中關村一家平平無奇的零售店面,如何在較高all in線路上電商的幾年後就可以與過五關的六關阿里斬將呢?還記得本文一開始我舉的那個在京東購買遊戲機的親身案例嗎?答案就藏在裡面,京東發展的邏輯是基於──顧客消費的極致體驗。換言之,京東崛起的「抓手」在於淘寶的「缺陷」。西諺有雲——萬物皆有裂痕,那是光照進來的地方。正是淘寶的“裂痕”,讓京東的光照了進來,後來拼多多的崛起,則是從京東的“裂痕”中發力。3. 物流之王阿里一手創造的「C2C帝國」淘寶,實質上是小B2C,不是歐美市場那種真正的C2C,淘寶在野蠻生長中不可避免地出現了以小B店主“山寨水貨”為代表的“店小欺客”的痼疾,形成了中國特有的電商暗疾。那幾年,在消費者安全感普遍缺失的電商大環境下,很多一二線城市的消費者寧願花更高的價格買到更有品質保證的正品,“京東自營”和“全品類正品模式”摸準了消費者的“痛點”,一步步走到電商舞台中央。除了這些,讓京東甩開一眾競爭對手的,還有個不可忽視的環節──物流。中國電商巨頭憑一己之力,硬生生讓“雙十一”成為了物慾橫流的“新的傳統節日”,但連續多年,每當“雙十一”過後,全國的快遞都會經歷一次大崩潰。以「消費者體驗」為發力邏輯的劉強東,在2007年,做出了自建物流體系的關鍵策略,京東以倉儲和配送為核心,逐步建立全國性物流網絡,截至2025年6月底,京東物流全國倉庫總數超過3600個,擁有一線員工超66萬人。京東為了提高“消費者體驗”,進行的這種“重運營”,起初讓物流成了一個吞噬利潤的無底洞,資本市場上融到的錢有很大一部分都投在了物流裡,但從長線來看,劉強東的決策再一次被驗證了是對的。劉強東有一個「甘蔗理論」。將零售消費品產業的價值鏈分為創意、設計、研發、製造、定價、行銷、交易、倉儲、配送、售後等十個環節,其中前五個歸品牌商,後五大環節歸零售商。按照這個“甘蔗理論”,為了獲得更多利潤,企業應該將更多環節整合進來,並透過創新,提高整個鏈條的效率。劉強東舉例說,沃爾瑪的1兆交易額,一定比eBay的1兆交易額賺得多,因為沃爾瑪吃了「甘蔗」五節,如果是純平台,沒做倉庫,沒做配送,沒做售後,那麼就只能吃兩節。京東自建物流,就等於將業務延伸到了倉儲、配送、售後等環節,雖然開始投入了巨大成本,但隨著物流體系的成熟,必將嚐到更多節甘蔗利潤的甘美香甜。事實沒有讓劉強東打臉。2023年,京東物流轉虧為盈,實現全年獲利,淨利為11.67億元;2024年,京東物流淨利達79億元,年增186.8%;2025年第一季度,京東物流淨利7.5億元,年增13.4%。之前說過,一個公司一個品牌,就是它創始人個性和靈魂的外延,帶著這個觀點,我們再來看阿里的物流,會頗有趣味。2013年5月,阿里宣佈,聯合銀泰集團、復星集團、順豐集團、三通一達(申通、圓通、中通、韻達)組建“菜鳥網絡科技有限公司”,也就是“菜鳥物流”,其中阿里的天貓投資21.5億,在菜鳥物流中佔比48%。緊接著,當年9月,馬雲宣佈整合菜鳥網絡和阿里巴巴物流事業部,將大物流戰略分為「天網」和「地網」兩部分,其中,「天網」基於阿里倉儲物流的數據化管理平台,在大數據支援下實現訂單、物流跟蹤和數據分析業務,「地網」則是搭建全國線下物流網絡。馬雲將物流江湖的各路大佬整合到一起,頗有點武俠小說裡武林盟主會盟各幫各派的意思,這麼多實力大佬組局合併,偏偏起名為類似“烏合之眾”的“菜鳥”,凸顯了馬雲的“冷幽默”。劉強東的京東物流則是由自己全力搭建,苦活累活全包,純粹是硬橋硬馬、穩紮穩打的“笨功夫”,與馬雲集合各路人馬的“乾坤大挪移”的“巧勁”兩相輝映,各有千秋。但無論如何,阿里整合的菜鳥物流,以及京東自建的物流,都殊途同歸地算是打通了物流倉儲以及“最後一公里”快遞終端的“任督二脈”,成為中國電商江湖中的“兩極”,在拼多多出現之前,幾乎無人能威脅其地位。同樣在2023年,也就是京東物流轉虧為盈的那一年,阿里的菜鳥物流也實現了獲利,利潤為10.8億元。但菜鳥物流似乎不如京東物流堅挺紮實,從阿里2025年第三季財報來看,菜鳥物流EBITA(息稅及攤銷前利潤)為—33.7億元,處於虧損狀態。尾聲京東和阿里在2003年那個「隱密之年」的戰略佈局,形成了今日中國電商格局的大框架,而當時狂飆猛進的國美等看似「新潮」的零售巨頭其實已經在時代的暴風中不知不覺地「折舊」了,只能發出剎那的耀眼光亮。時代的巨浪翻過,一將功成萬骨枯。2003年這個「機事不密則害成」的「隱密年份」仍有大量未解開的謎團值得史家繼續探討,波普商人這篇,就算是拋磚引玉了。曾幾何時,馬雲公開表示,電商平台自建物流是“自尋死路”,大意是,未來中國每天會產生3億個包裹,京東需要僱用100萬人來支撐物流,而人力成本將拖垮公司,屆時,阿里要做的,是離這樣的企業(京東)遠一點,免得被濺一身血。在歲月留痕的某次採訪中,劉強東談到京東的自建物流模式,臉上流露出一絲沉重,當時,因物流的巨大成本,京東正陷入“難以盈利”的輿論風暴,儘管如此,劉強東咬緊牙關,斬釘截鐵斷定,京東截鐵的模式一定會贏,否則,這就是不對天的,這就是“沒理天的”。就在剛剛,我收到了京東物流送來的那款遊戲機,摩挲著這個沉甸甸、略顯笨重的「黑科技」。我想,我明白了劉強東的意思,他之所以堅稱京東物流的模式能贏,是因京東自建物流的初心和底層邏輯是──為了更好的使用者體驗。得民心者得天下,孟子這句話,在市場經濟時代的商業大戰中依然沒有過時。 (波普商人)
許家印前妻,突發
【導讀】丁玉梅在三個加拿大銀行帳戶中持有約1.37億加元的資產,同時在直布羅陀、澤西島和新加坡擁有帳戶,總價值超過2.2億美元。大家好,關注一下許家印前妻丁玉梅的消息。11月26日,香港法院擴大了對中國恆大集團創始人許家印前妻丁玉梅的禁制令範圍,將其在加拿大、直布羅陀、澤西島和新加坡共約2.2億美元的資產一併納入凍結。這項裁決由高院法官高浩文(Russell Coleman)在周三的聆訊中作出,為這家深陷困境的房企的清盤人追討約60億美元債務提供了更大空間。恆大在全球範圍內爆雷近兩年後,這一裁定被視為清盤團隊在程序上的階段性勝利。不過,實際資產追繳和向債權人還款的進展仍然緩慢。清盤人正日益將目標對準核心人物的財富——包括創始人許家印、其前妻丁玉梅以及前首席執行長夏海鈞——但目前尚未向債權人返還任何資金。香港高等法院於2024年首次凍結丁玉梅的資產,隨後英國法院也作出了類似命令。案件資料顯示,恆大此前已在香港高等法院申請並獲批針對丁玉梅的全球性資產凍結令,隨後又在英國高等法院取得內容基本一致的凍結令。根據法院命令,丁玉梅須披露名下資產情況。其後提交的材料顯示,她在英國、澤西島、直布羅陀、加拿大、新加坡、香港及中國內地持有多項大額資產,其中在澤西島、直布羅陀、加拿大和新加坡四地披露的資產規模合計超過2.2億美元。在掌握相關資訊後,恆大委託香港和英國的律師分別緻函相關境外銀行,告知香港及英國凍結令的存在,並要求銀行協助凍結丁玉梅帳戶。然而,多家銀行在回覆中明確表示,僅憑香港或英國法院命令不足以作為採取凍結措施的法律依據,須取得當地法院簽發的正式命令方可執行;亦有銀行未就此作出實質回應。香港高院在裁定中指出,在此背景下,若不允許恆大赴相關司法管轄區申請配套命令,現有凍結令對上述境外資產的約束“在實務層面難以落到實處”。恆大據此向香港高院申請變更此前就境外行動作出的承諾,獲准在澤西島、直布羅陀、加拿大及新加坡提起程序,請求當地法院承認、執行或作出與香港凍結令內容相近的資產保全措施,並在上述程序中使用丁玉梅在香港訴訟中披露的資產資訊。丁玉梅則提出,若在多地同時應對相關程序,將面臨沉重的時間與經濟壓力,具有“壓迫性”。香港高院在綜合考量後認為,在凍結令尚未被撤銷的前提下,為防範資產被轉移、確保既有凍結措施真正發揮效力,允許恆大在特定司法管轄區採取有限度的境外行動具有必要性和合理性。法院同時對相關權限作出嚴格限定:一是範圍僅限上述四地,不構成在其他國家和地區全面開展訴訟的授權;二是性質僅限於配套保全程序,恆大不得借此在當地提起新的實體索賠或尋求與香港凍結令明顯不同的救濟;三是恆大僅可在相關保全程序中使用香港訴訟所獲資訊,不得超範圍利用。 (知事堂)